北京招聘

岗位职责：
1、招聘渠道管理与维护，与相关招聘网站建立良好的合作关系，每天进行职位刷新；
2、根据招聘计划与方案开展招聘工作，进行简历的收集与筛选，负责发布职位信息；
3、通知应聘人员参加面试，发布录用通知；
4、负责应聘人员登记表、简历、面试评价表等招聘表单的整理与存档工作；
5、定时提交工作日报与月报工作；
6、完成领导交办的其他招聘相关的工作。

任职要求：
1、专科以上学历，具有1年以上招聘经验；
2、工作踏实、认真、有责任心；
3、较好的语言沟通表达能力；
4、有IT招聘经验者优先考虑。

致力于移动信息化产品的研发、销售创新型科技公司；为广大企业提供精准、完善的移动互联网应用及解决方案，解决企业实际应用需求，帮助企业级用户迅速布局移动互联网市场。