北京招聘

工作职责：
1、进行市场调查，搜寻相关资料（定期收集和分析市场人力资源状况和薪酬水平，并与公司薪酬体系对比分析）。
2．根据国家政策法规调整和公司实际,协助公司领导定期对公司薪酬制度进行修订、补充、完善。
3．负责监督薪酬制度在公司内准确实施。
4．研究薪酬市场变化趋势，对此薪酬市场的变动趋势做出评价和判断，对企业的薪酬计划提出修改建议，为管理层决策提供参考。
职能模块2负责拟定公司绩效考核制度和流程
工作要求：
1、熟悉人力资源管理知识及流程；2、熟悉薪酬管理知识及流程；3、熟悉绩效管理知识及流程；4、熟悉绩效考核知识及流程；5、熟练地人际交往能力；6、熟悉本企业的价值流程。等等。

 海外环球国际贸易（北京）有限责任公司是经中华人民共和国北京市政府国家质检总局和工商行政管理局批准的以经营快递和国际快递代理服务为主的公司。公司旗下主要代理的有国内快件，HK DHL、UPS、EMS、FEDEX、 TNT等，同时经营全球海运包柜拼箱业务。