北京招聘

岗位职责:
工作职责：
1、简历筛选、邀约面试等人事方面工作；
2、员工入职、离职、相应合同的管理等相关工作；
3、负责薪酬绩效的核算及社会保险的办理；
4、协助完成公司日常行政事务工作；
5、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
6、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;

任职条件:
1、 半年以上人力资源管理工作经验，能够独立完成相关工作；
2、 熟悉劳动法和劳动合同法、劳动人事政策、法规和工作流程；
3、 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，具有扎实的人力资源管理理论知识；
4、 具有较好的学习、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
5、 熟练使用相关办公软件；

    英凯驰国际管理咨询（北京）有限公司，一贯秉承着高效、专业、团结、进取的企业理念，曾服务于众多国内外优秀企业。英凯驰是一支专业、敬业、经验丰富的顾问团队，他们具有多年的大型招聘网站管理和高效流程服务提供商的工作经验，严格遵守行业规范及职业操守，以更高的标准为客户提供优秀的综合解决方案服务。

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