北京招聘

1、负责全面统筹规划公司的人力资源战略。
2、负责建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度
3、负责向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平
4、负责塑造、维护、发展和传播企业文化
5、负责组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施
6、负责为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计
7、负责及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题

任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、五年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

北京余氏福翔商贸有限公司历经二十余年的发展，现己成为华北地区调味品行业知名企业。经营雀巢、家乐、李锦记、海天、东古等百余个知名品牌。经销范围包括北京及华北地区各大型批发市场、餐饮渠道连锁、各大商超系统、小终端渠道、机关团购。
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