北京招聘

岗位职责：

1）协助制定和优化公司人力资源管理制度，组织进行宣贯、实施；

2）核定部门用人需求计划及岗位编制，及时进行招聘配置，保证业务经营需要；

3）协助员工薪酬福利政策的制定、下发及咨询工作；

4）负责员工薪酬福利费用的核算、发放，解决与之相关的日常问题；

5）完成公司人力成本分析及月度人事工作报表；

6）负责员工绩效考核工作的组织、实施和分析；

7）负责执行新员工培训、企业文化建设及员工关系管理工作；

8）负责各类人力资源数据的分析及统计工作；

9）负责社保手续办理等相关工作；

10）协调有关政府部门及业内单位的关系；

11）完成部门安排的其他工作。



任职资格：

1） 人力资源或工商管理相关专业，大学专科以上学历；

2） 5年以上人力资源工作经验，擅长招聘、培训和员工关系管理；

3） 良好的沟通表达能力，事务协调能力，亲和力强，能够应对工作压力和挑战；

4） 医疗、餐饮、超市等服务行业HR背景优先；

5） 具有人力资源管理师资格者优先。

巍阁产后休养中心是国内著名的产后护理会所，目前京城首屈一指的月子会所，主要服务群体是以政商名流，文体明星和企业高管为主的高端人士，公司成立六年来，已经接待来自全国范围超过1000对母婴，在行业内享有很高的声誉，并为整个行业树立了服务标准，在我们公司的带领下，月子会所在全国范围得到快速发展，越来越多的产妇在生孩子的时候选择月子会所，享受科学专业的服务。本公司在市场竞争中始终坚持客户是上帝的服务理念,以品质取胜,是国内最高品质月子护理会所,传承三十年台湾数成功护理方案积累之精华,独创出一套科学,严谨体贴的月子侍服方案,成为行业内龙头。

作为行业的先驱者，政府重点扶持和推荐的企业,我们已经聚集了许多精英，公司非常重视员工的培训和个人发展，并提供可持续发展的良好平台及职位上升空间;让每位员工的自我价值得到充分的体现。相信有了你的加盟以及整个团队的共同努力，一定会更加出色更加辉煌！

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近期公司得到来自国内外风险投资的注资，引进有丰富营销和管理经验的职业经理人团队，即将在北京和全国范围大规模扩张，计划用三年时间，把月子会所打造成为行业航母，并在资本市场上市。