北京招聘

1．岗位职责

①分析行业发展趋势和动态，制订商品品类规划、持续优化现有品类结构；

②研究商品的市场需求、变化趋势，并分析商品销售情况；

③制定新品引进计划，跟进采购计划的实施；

④建立并细化商品部品类管理相关工作流程，确保有效执行；

⑤参与商品采购工作

2．岗位要求

①学历要求：大学本科及以上学历；

②工作经历：5年以上大型连锁零售企业管理工作经历，2年以上便利店采购或有品类管理经历的优先。

③能力要求：熟悉连锁便利店运营管理的环节及流程，具备丰富的品类、运营管理经验；熟悉市场营销流程，具有较强的市场营销能力和市场敏锐性；了解国有大型企业文化，具备较强的沟通与协调工作的能力，能够承担较大的工作量和压力。

3. 薪酬：

月收入1-3万元