北京招聘

公司致力于保障性住房领域服务，配合国家有关部门工作开展，提出“安居中国”服务理念。
晋升通道：业务员---业务小组负责人---业务主任---项目负责人
任职要求：
业务员：
1、公司业务在行业上无竞争，属于专属领域，个人有中长期规划，便于公司培养与个人业务发挥；
2、中等以上学历，会简单电脑操作，便于信息整理与查询；
3、有良好的沟通能力和学习能力，便于做好服务，促成签单；
4、公司负责行业信息服务，具备良好品行与博大的服务胸怀是做好工作的基础；
5、公司业务涵盖会议、工具书、培训、综合评奖项目、会展等电话业务，最好有相关经验或喜欢该行业。
项目小组负责人：
1、项目小组业务规划与人员培训；
2、项目小组人员招聘；
3、团队协作。
业务主任
1、项目整体规划与实施；
2、项目操作方案制定；
3、业务人员招聘与培养；
4、激励标准制定。
项目负责人
1、项目方案策划；
2、项目整体规划与实施；
2、项目操作方案制定；
3、业务人员招聘与培养；
4、激励标准制定；
5、项目岗位激励与项目运作调整。

工作内容：
1、组织行业统计、信息平台建设、会议会展招商、培训与行业评奖等项目；
2、负责不同项目所分区域内的业务开发，整理并建档；
3、配合公司做好行业会议组织与协调；
4、客户回访、跟进，了解客户需求，促成签单；
5、签单回款
6、客户后期服务
工作地点：
1、北京昌平立水桥润枫欣尚5号楼
2、燕郊富鼎中心

本公司成立于2001年，成立至今已经与农业部乡镇企业发展中心、中国地区开发促进会农业开发委员会、中国社会科学院城市发展与环境研究中心、国家建设部信息中心、中国建筑文化中心、中国房地产及住宅研究会房地产综合开发委员会、中国建设教育协会、中国国际品牌协会、中国轻工业投资协会等机构建立了良好的合作关系，通过近几年的业务摸索和开展，累积了丰富的业务运作经验，成功运做项目包括《中国建筑行业ISO质量体系认证企业汇总》、《中华楼宇概览》、《中国特色农业产品概览》、《中国房地产名企名盘》展示发布活动、“中国城市创新楼盘”、“中国经典住宅”等系列申报评奖论坛活动，通过近几年活动的开展，已经与国内知名品牌开发商（万科、中海、中房、华润、复地、绿地、绿城等）建立了良好的合作互动关系。
2014年,立足于公司房地产行业全方位综合服务平台，结合长期与国家部委、行业协会合作经验，参照国家对保障性住房的政策与扶持力度，定向开展保障性住房领域的“行业研讨、信息交流、业务培训、行业咨询”等服务业务，同时拥有政府官员、研究学者、大学教授、一线专家组成的专家团队，针对保障性住房领域的行业政策研究和咨询，为公司业务的开展提供及时、全面、权威的智力支持。