外汇黄金交易员
北京晟隆财富投资管理有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期:2013-11-16
- 工作地点:北京-丰台区
- 招聘人数:3
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:股票/期货操盘手
职位描述
工作内容:
职位要求:(专兼职皆可)
年龄:28岁-35岁之间。
性别:不限。
学历:大本以上(包括大本),有交易经验者面谈。
工作经验:三年以上从业经验、能够提供近期一年实盘交易记录
盈利能力:每月达到5%的稳定盈利
分析能力:熟悉基本面分析、技术分析,能够独立完成每日、每周的交易分析报告
执行能力:能够严格执行交易计划、策略,具有将交易计划、策略转化为收益的能力
风险控制:能够处理不同风险事件下资金管理与交易计划的风险控制
资金管理:具有完善的资金管理系统,以应对不同的行情走势
其它素质:
1.有强烈的以交易为生,希望成为交易高手的意愿;
2.可承受较大心里压力,有很强的自我调控能力,纪律严格;
3.对公司资高度负责,严格执行安全控制;
4.以稳定盈利为最高目标。
5.热衷于金融行业的有经验人士,有意与国际经济及货币交易的最新理念保持一致水准,并关注全球外汇实时走势
6.敢于迎接挑战、能独立承受压力、完成公司交赋的工作任务
7.有很强的分析能力,擅长并酷爱操盘工作
8.具有自信、冷静、理智、果断、坚定、胆识等操盘手所要求具备的各项品质
9.计算机、数学、金融专业者优先考虑
10.熟悉MQL4语言编程语言优先考虑
11.海归人士优先考虑
12.有银行外汇交易员工作经验者优先考虑
待遇与职业发展空间:
1.晋升制度:见习交易员、初级交易员、中级交易员、高级交易员、首席交易员、投资总监
2.薪资:底薪+利润分成+五险一金,带薪年假、年底双薪
3.健康福利:公司为了保证员工的身体健康,更出色地为企业服务而设立的福利项目,包括医疗保险和住房公积金。
5.休假福利:公司为了照顾女员工的身心健康和夫妻两地分居员工的家庭生活而设立的项目,包括产假、婚假、探亲假、丧假、工伤假等。
6.教育培训福利:公司为使员工的知识、技能、态度等方面与不断变动的经济技术、外部环境相适应而设立的福利项目,包括员工在职或短期脱产免费培训、公费进修等。
7.设施福利:公司为了丰富员工的业余生活,培养员工积极向上的道德情操而设立的项目,包括创建文化、娱乐场所,组织国内外旅游,开展文体活动等。
职位要求:(专兼职皆可)
年龄:28岁-35岁之间。
性别:不限。
学历:大本以上(包括大本),有交易经验者面谈。
工作经验:三年以上从业经验、能够提供近期一年实盘交易记录
盈利能力:每月达到5%的稳定盈利
分析能力:熟悉基本面分析、技术分析,能够独立完成每日、每周的交易分析报告
执行能力:能够严格执行交易计划、策略,具有将交易计划、策略转化为收益的能力
风险控制:能够处理不同风险事件下资金管理与交易计划的风险控制
资金管理:具有完善的资金管理系统,以应对不同的行情走势
其它素质:
1.有强烈的以交易为生,希望成为交易高手的意愿;
2.可承受较大心里压力,有很强的自我调控能力,纪律严格;
3.对公司资高度负责,严格执行安全控制;
4.以稳定盈利为最高目标。
5.热衷于金融行业的有经验人士,有意与国际经济及货币交易的最新理念保持一致水准,并关注全球外汇实时走势
6.敢于迎接挑战、能独立承受压力、完成公司交赋的工作任务
7.有很强的分析能力,擅长并酷爱操盘工作
8.具有自信、冷静、理智、果断、坚定、胆识等操盘手所要求具备的各项品质
9.计算机、数学、金融专业者优先考虑
10.熟悉MQL4语言编程语言优先考虑
11.海归人士优先考虑
12.有银行外汇交易员工作经验者优先考虑
待遇与职业发展空间:
1.晋升制度:见习交易员、初级交易员、中级交易员、高级交易员、首席交易员、投资总监
2.薪资:底薪+利润分成+五险一金,带薪年假、年底双薪
3.健康福利:公司为了保证员工的身体健康,更出色地为企业服务而设立的福利项目,包括医疗保险和住房公积金。
5.休假福利:公司为了照顾女员工的身心健康和夫妻两地分居员工的家庭生活而设立的项目,包括产假、婚假、探亲假、丧假、工伤假等。
6.教育培训福利:公司为使员工的知识、技能、态度等方面与不断变动的经济技术、外部环境相适应而设立的福利项目,包括员工在职或短期脱产免费培训、公费进修等。
7.设施福利:公司为了丰富员工的业余生活,培养员工积极向上的道德情操而设立的项目,包括创建文化、娱乐场所,组织国内外旅游,开展文体活动等。
公司介绍
北京晟隆财富投资管理有限公司,成立于2013年,是一家综合理财投资顾问服务类的公司。拥有专业的技术,智能交易开发,经济形势分析,风险控制,资金管理等方面的丰富经验。
公司理念首要重视员工的工作环境,待遇改善等内部结构问题,致力于培养出行业内顶尖的员工,不断改善提高员工的业务能力,以此来服务更多的客户。公司会提供大量的晋升和学习的机会。拉不回员工的心,就拿不住客户的心。
公司理念首要重视员工的工作环境,待遇改善等内部结构问题,致力于培养出行业内顶尖的员工,不断改善提高员工的业务能力,以此来服务更多的客户。公司会提供大量的晋升和学习的机会。拉不回员工的心,就拿不住客户的心。
联系方式
- 公司地址:北京丰台方庄南路2号亚胜铂第公馆B座1115.
- 邮政编码:100164