北京招聘

工作职责：
1、按照公司标准流程，准确分析客户的招聘需求，指导人才寻访业务助理有效的找寻合适候选人，并通过甄选和面试将客户的职位与候选人相匹配；
2、在招聘领域为客户提供专业性的意见，为候选人提供职业发展的意见和指导。
3、按规范要求和程序面试并评估候选人，并制作专业性的推荐报告；
4、协调客户对候选人的面试，并在需要时协调待遇和过渡事宜，进行各项人事调查等；为客户和候选人提供跟踪服务；
5、使用系统性的方法进行电话销售和拜访客户以和潜力客户建立联系，更好地理解客户在技术、文化方面的招聘需求，为客户提供优质服务以确保新业务的维持和发展。同时发展紧密的客户关系、建立持续的客户需求；
6、收集目标行业的客户信息，分析研究客户的要求，向客户提供有价值的服务；
7、业务市场拓展，了解客户需求，达成委托招聘协议，并维护良好的客户关系；
8、与客户及候选人保持良好的沟通，及时获取并准确、有效的传递双方的反馈信息；
9、独立或在顾问助理的协助下，快速有效地完成项目，按照公司KPI指标要求完成各项指标任务。

任职要求：
1、 本科以上学历，有较好的英语听说读写能力；
2、 具有两年以上猎头行业顾问工作经历；
3、 对猎头行业有浓厚的兴趣；
4、 学习能力强，勇于接受挑战，有一定的抗压能力；
5、 良好的沟通技巧和户服务意识；
6、 良好的自我驱动力和主观能动力；

北京赛力佳人力资源管理顾问有限公司成立于2004年，总部位于北京，在上海、广州、成都、大连、长沙分别设立有分公司，是一家专业化的招聘方案解决公司，业务遍及制造、金融、汽车、IT、地产等领域，主要为著名外资企业、合资企业、国内著名上市公司提供全面的招聘服务。
赛力佳的优势
ａ）管理优势　　科学规范化的管理，健全的规章制度，严格的业务监控流程系统。
ｂ）服务优势　　恪守对客户的承诺，言出必行，说到做到。
ｃ）客户优势　　长期稳定的客户群体,客户流失率低，客户的忠诚度高。
ｄ）团队优势　　通过建立学习型组织，打造职业化的猎头咨询团队。
ｅ）技术优势　　具有专业化、经验丰富的技术研发团队。

赛力佳的资源：

2、拥有庞大的信息资源平台（www.lietoumeng.com）。
3、公司内部拥有庞大的人才信息库系统。

在赛力佳，我们尊重每一个员工，尊重平等，注重员工自身的发展，提供员工发展的机会，让员工更加优秀。公司不断努力 实现“事业留人、待遇留人、感情留人”的和谐统一，让员工在公司有“成就感”和“归属感”。