北京招聘

岗位名称：（培训部）讲师 岗位人数 ：5人
任职资格： 1、热爱演讲工作；
2、大学本科及以上学历，能力杰出者可降低学历要求；
3、普通话标准，待人真诚热情、吃苦耐劳、勇于创新、善于与人沟通，有团队意识；
4、性别不限，年龄不超过45岁，特殊背景者可适当放松要求；
5、带薪培训：1)《商务礼仪》
2）《教育专业知识》
3）《演讲专业训练》、《演讲心法》
4)《口才与表达力训练》
5）清华国学总裁班选修读本《大学》
6、在工作过程中,根据自己对行业的熟悉及业务演讲能力,随时填写<培训部讲
师晋升申请表>,经公司考核合格后,进行晋升及加薪。

岗位职责： 1、负责全国区域性大中小型报告会的主讲工作；
2、参加并参与培训部相关专业培训课程及协助推进《讲师养成计划》；
3、积极提高个人学识修养，更新演讲能力技巧，不断创造新目标、新业绩；
业务对象： 1、各区域0~13岁孩子家长；
2、各区域幼儿园园长及小学校长及老师；

薪资标准： 讲师级别 底薪 提成 工资总额
初级讲师 3000元 2500~4500元/每月 5500~7500元/每月
中级讲师 4000元 3500~6500元/每月 7500~10500元/每月
高级讲师 5000元 5500~10000元/每月 10500~15000元/每月
专家级 不限 不限 不限
+特殊贡献或竞赛奖品(手机/电脑/液晶电视/Ipad/自行车等)
+五险（失业险、养老保险、医疗保险、工伤险、生育险）
+年终业绩达成奖金及各种奖励

工作优势: 1、带薪培训——提升个人综合素养及业务能力的系统课程;
2、朝阳产品——教育市场需求巨大,同行竞争屈指可数,业务好拓展，教育行业是长青事业，无失业之忧；
3、环境简单——工作环境简单,业务对象为幼儿园园长、学校校长、家长；
4、晋升更快——公司采取能者晋级,弱者末位淘汰制度,根据自身能力不断的提高,可以主动申请晋升，经公司考核合格后,进行晋升及加薪。
5、赢得尊重——做对国家有意义的事业，即为人师,将受到更多尊重，来自于合作方，来自于幼儿家长,来自于亲友。

工作时间及性质: 1、正常上班时间周一至周五,周六周日休息;
2、根据业务开展情况，周末会有会议销售工作（无加班费，拿业务佣金）
3、全国市场，会有出差，出差频率根据个人家庭情况进行人性化调配。（出差费用实报实销）
袭明汇众（北京）教育（培训部）制定

袭明教育是国家教师科研十二五规划全国重点课题单位、中华文化经典诵读指导中心、袭明经典教育研究中心
袭明教育研究中心是集中华经典文化研究、教学、交流、培训、推广于一体，是一所专业的儿童语言研究中心，集幼儿、少儿教育项目引进，教材的研发、推广，服务，国学教师专业师资培训；组织大型儿童教育活动；安排大型家长交流会等为一体的教育文化中心。