北京招聘

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司各项人力资源制度；
2、负责员工考勤的监督和管理；
3、执行人力资源各类规章制度，积极配合其他部门开展工作；
4、保管和维护人事档案，办理和变更劳动合同；
5、收集相关的劳动用工等人事政策及法规，指导公司的人事政策；
6、协调、办理员工招聘、入职、试用、转正、离职、调任、升职等手续；
7、负责为员工办理相应的社会保险等；
8、协助上级做好薪资福利计发工作；
9、协同开展新员工入职培训、内部及外部培训等，并对培训效果进行跟踪和反馈；
10、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：
1、人力资源管理或管理类大专以上学历，1年以上人事管理工作经验；
2、熟悉人力资源管理相关模块知识和上海市劳动人事政策法规；
3、熟悉各类保险的缴纳，并能实际操作运用；
4、熟练操作各类办公软件；
5、具有较强的亲和力和良好的人际关系处理能力，工作态度积极；
6、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有团队协作精神；
7、具有良好的沟通力、领悟力及执行力。

有培训、绩效工作经历者优先考虑。

嘉春企业是一家以建筑装饰装修设计施工为主，多种经营为辅的集团化企业。公司成立于1997年，注册资本为15888万元，目前下设“嘉春装饰设计工程有限公司”、“嘉春投资管理有限公司”、“上海水晶魔方网络技术有限公司”等多个子公司，并且在长三角、珠三角、京津冀、东北三省等区域建立了20余家分支机构。
企业拥有建筑装修装饰和建筑幕墙工程专业承包一级，建筑装修和建筑幕墙工程设计甲级，建筑机电安装、电子与智能化、钢结构工程专业和建筑工程施工总承包等多项资质，连续十年被评为中国建筑装饰行业百强企业、上海市建筑装饰行业十强企业。同时，荣获了“全国守合同重信用企业”、“上海名牌”、“上海市著名商标”、“上海市高新技术企业”、”院士专家工作站”等多项荣誉称号。企业成立二十多年来，专注于公共建筑、商业办公、医疗养老、精品住宅、酒店文旅产品等领域，并荣获“詹天佑奖”、“鲁班奖”、“全国建筑工程装饰奖”、“上海市建设工程白玉兰奖”、“上海建筑装饰金奖”等数百项国家省市级工程奖。
嘉春企业秉承“成就客户、追求卓越、艰苦奋斗、团队协作、专注聚焦、持续改进”的核心价值观，凭借精湛的技术优势和人才管理优势，为全国数百项优质工程提供了完整的整体解决方案，成为客户的首选品牌。
在未来的十年、二十年甚至百余年，嘉春企业将继续秉承“追求卓越，精益求精”的企业精神，努力做客户可以信赖、员工值得依赖，社会高度认可的企业，肩负着“让人居环境更美好“的企业使命，为推动建筑装饰行业的健康发展而不懈努力！
拥抱嘉春，赢得品质！

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