北京招聘

岗位职责：

负责大同体验店的日常工作。制定、落实全年的销售计划，监督考核导购员的工作表现，及时了解反映员工的动态，并对员工进行培训。有3年以上店长工作经验，或5年以上副店长工作经验者优先
店长素质要求：诚实守信、有责任心、团队合作、执行力。
店长能力要求：自信、主动性、亲和力、沟通能力、客户服务意识、关系建立与维护、成就导向、耐心、团队管理、计划能力、培养下属、激励下属、危机处理能力、数据分析能力。
店长知识专业要求：消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、店铺库存管理、顾客服务意识、产品知识、FAB、店铺诊断、店铺销售技能、顾客服务技能、陈列整改技能。

基本工资+提成+补贴+五险一金。

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