北京招聘

岗位职责：
1、组织实施绩效考核工作，进行过程管理，不断改进工作方法，提升工作效果
2、针对公司不同类型岗位的人员，制定相应的考核方案，选择考核方法，完善考核体系
3、组织公司各部门进行绩效考核，并考核结果进行汇总统计
4 、对公司员工考核效果进行评价与分析总结
5、负责定期对各岗位关键绩效指标的提取与更新
6、负责公司的培训计划、组织和评估
7、进行培训需求调查，分析员工对培训的需求情况
8、对各部门员工的职业生涯规划进行评估
9、根据公司战略需要和员工需求拟定培训计划
10、设计培训项目，并组织各部门或员工参与培训
11、建立健全培训档案，包括培训师资档案
12、对培训工作进行评估，并总结上报
13、起草公司的绩效管理办法、培训管理办法和员工职业生涯管理办法，并不断修正和完善

要求:
1、善于语言表达和沟通；
2、独立工作能力和团队合作精神；
3、协调能力强；
4、积极主动、性格开朗。
5、有上进心，能吃苦耐劳；

       北京华信万通科技有限公司是一家集设计开发生产销售IC卡电表、预付费电表、智能电表、多费率电表、多功能电表、电流表、电压表、功率表、预付费水表等仪器仪表产品于一体的高新技术企业。公司员工500多名，建筑面积5000平方米。公司拥有先进的生产、试验、计量测试设备和雄厚的技术力量，有年产感应式和电子式单相IC卡电能表360万台和三相预付费电能表24万台、智能电表30万台、IC卡水表50万只的生产能力。内部组织机构简练，岗位责任和质量职责明确，已通过中国质量认证中心CQC认证的ISO9001：2000质量管理体系，企业产品获得“中国国家强制性产品认证证书（3C）”“采用国际标准合格证”、“出口产品质量许可证”等。
客户遍及全国大江南北——在全国已经拥有电力公司、自来水公司、房地产公司、企、事业单位、厂矿单位、部队、学校、医院等各类客户8000多家。在国内IC卡电表、预付费电表、智能电表、IC卡水表、预付费水表等计量产品领域处于领先地位。产品远销北美、欧洲、西亚、非洲、拉美的90多个国家和地区。
为进一步向用户提供质量保证，企业产品已由中国人民保险公司进行产品质量责任保险承保，并向社会和广大用户郑重提出质量保证措施及承诺，欢迎广大用户进一步进行监督指导。
        企业坚持“以一流的企业，一流的管理，一流的服务，为顾客提供一流的产品”的质量方针；坚持“精益求精、以人为本”的文化理念；“以质量求市场，以服务促销售”的宗旨，为顾客提供更加优质的产品和更加优良的服务！