北京招聘

1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序；
2、负责公司员工的考勤管理；
3、负责公司全体员工的后勤保障工作，包括发放办公用品、打字、定水、定票、复印、邮寄等事务；
4、负责接待来宾，接听或转接外部电话；
5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理；
6、完成上级安排的其他工作任务。
与人事文员没有什么本质上的差别。
人事文员另外还要担任人事档案归档、招聘流程安排等具体工作。

 公司成立于1995年。从 1995年到2000年经营过程是以酒楼经营形式为主。从2001年至今公司的经营战略转变为，承包管理各类企事业单位、商务大厦、工业园区、院校的饮食保障工作，同时承接各类社会团体聚会等多种经营模式。公司的发展得益于在这十余年的经营历程中，我们始终坚持以不断提高和完善管理质量、产品质量、服务质量为发展的总方针，并在经营过程中总结出一套比较完善的现代中式快餐管理模式和管理体系，从而得到了广大消费者的高度好评。现阶段我公司还为同类快餐企业提供管理模式及管理人才的输出，并进行托管模式的管理服务。我们正全力打造快餐管理公司的专业品牌。随着企业的发展我们不仅要获得经济效益，同时更应创造出更大的社会效益。作为有几千年饮食文化历史背景下成长的中国人，作为现代中国餐饮企业的管理者，我们有责任和义务为中国饮食文化的持续发展而作出应有的贡献！随着公司的不断壮大，诚邀社会各界专业人才来此平台发挥各自优势，与企业共荣、共赢！