北京招聘

任职资格：
1、大专及以上学历；人力资源或管理类相关专业。
2、一年以上人事行政类相关工作经验。
3、工作认真、仔细、了解劳动法相关法律法规。

工作内容：
1、 协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程； 　　
2、 发布招聘信息、筛选应聘人员资料；　　
3、 组织、安排应聘人员的面试； 　　
4、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续；
5、 审核公司开发文档；　　
6、 公司库房的管理； 员工保险相关事宜的办理；　　
7、 管理公司人事的档案； 　　
8、 协助实施员工培训活动； 　　
9、 完成经理交办的其它事项。　
　

       北京宏科高软科技有限公司是一家专业从事政务信息化的IT服务商及国家认定的高新和双软企业。

       公司自2003年成立以来就开始对政府和大型企业信息化进行解决方案的深层次研究和探索，本着“技术为先导，服务为根本”的宗旨和”诚信、合作、创新、卓越”的企业精神，在当今竞争激烈的市场环境中得以迅速发展和壮大。公司作为国家认定的高新技术企业和软件企业，以对政府业务的深刻研究和理解为基础，以丰富的技术积淀和成熟的技术团队为保障，面向区域政府和职能委办局，提供IT规划、应用系统开发、工程建设、人员培训、网络安全、系统运维和档案电子化加工等整体的信息化服务。

       如今，宏科高软已进入快速发展阶段，并在逐步成为计算机领域知名的高新技术企业之一。为了扩展业务，现招聘所述人员。我们诚招各位有志之士的加盟！

       地址：北京市西城区南滨河路27号贵都国际中心A座309、312