北京招聘

岗位职责：
1、负责市场需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。

任职要求:

1、大专学历以上，2年以上销售工作经验，有过销售管理工作或培训市场开拓相关工作经验者优先（优秀者可适当放宽条件）

2、普通话标准，语言表达通畅，思维逻辑缜密；

3、能适应高效的办公室工作，具有良好的抗压能力以及处理问题的应变能力；

4、具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力，具有很强的事业心；

5、23—30周岁之间，对工作充满激情,上进心强，能够不断突破，成就自我。

6、财税专业背景优先。

  北京财税前沿是国内首家致力于高端财税培训的权威机构。公司旗下财税前沿名家讲堂本着传播"前沿思想、名家智慧”的宗旨，凭借其权威的师资阵容，被誉为国内最具影响力的高端财税学习平台。
  北京财税前沿作为财政部直属机构北京国家会计学院的唯一合作伙伴，目前与学院合作的项目有：全国高级内部控制人才培养工程项目、全国高级税务人才培养工程项目、基于战略与资源配置的集团财务管控项目三大精品培训项目。该项目均已纳入财政部总会计师岗位培训管理体系，是国家培养高级财税人才的重要工程。
  财税前沿名家讲堂的每月高端讲座，更是广受国内金融企业、集团公司财务管理者的好评，历经十年发展，已经成功的为全国近万家企业集团提供了优质的财税管理培训服务。其中包括：中国中铁、中国邮政、中海油、海尔集团、美的集团、招商证券、深圳投资集团、中国光大银行等大型企业集团和金融企业。
  公司项目权威、招生简单、出单率高、上手快；办公环境优越、团队氛围好，是培训行业挑战高薪的最佳选择。公司近几年的薪资统计中，员工平均月收入为8000元以上，每月月薪过万者高达30%。
    在不断提升业绩和员工收入的同时,公司事业部更加重视员工能力的培养,经常组织各职级员工进行培训,更提供给优秀员工进修学习的机会,为了满足2013年公司布局的发展,现诚邀优秀人士加盟。
    一、独特的工作模式:
      1、优质的产品体系
      2、充足的客户资源群体
      3、高效的日常工作管理系统
    二、畅通的晋升空间与光明前景:
      1、个性化的发展规划
      2、合理的晋升标准
      3、多职级的晋升体制
    三、优厚的薪酬福利:
      1、颇具竞争力的职级制工资底薪
      2、丰富多彩的专项奖励（实物奖励）
      3、各种保险保障及节日福利
    四、强大的后援支持:
      1、高效的培训与训练管理体系
      2、专业的业务管理与信息系统平台
      3、具有实战经验的管理团队
“加入财税前沿，成就你的辉煌”，我们为您提供：
    全面社会保障——签订正式劳动合同，提供完善的社会保障；
    丰富物质奖励——丰富多彩的竞赛方案（实物奖励），在高薪资的基础上再给到员工获得免费物质奖励的机会；
    合理休假制度——周末双日、法定假日、带薪年假、生育假期，提供员工传统节日福利,体现公司对员工的人性关怀；
    强大培训支持——免费阶段式培训，为员工的职业生涯保驾护航；
    无限收入空间——提供高额的达成奖金，及年度奖金，表现优秀的员工月收入可达2—3万，这里等你来挑战；
    畅通升迁渠道——阶梯式晋升渠道，助力员工步步高升，收入节节上涨；
    舒适办公环境——提供工作区、培训区、接待区，办公区域功能完善，舒适典雅