北京招聘

工作描述：主要负责项目技术人员招聘，以及集团职能职位和高端职位招聘。 

岗位职责：负责软件研发工程师(java、）、web前端、测试工程师（自动化测试、黑/白盒测试等）、职能岗位以及等岗位的招聘工作，具体包括： 

1、与用人部门进行需求沟通，需求确认，以便及时启动招聘，并选择合适渠道实施招聘工作； 

2、根据岗位要求发布岗位职位描述、招聘广告等；并及时更新，定期清理； 

3、进行简历收集、筛选、电话沟通、预约面试、初试等工作，并提供初步面试评价和意见；并同时进行安排复试、谈offer、录用确认、后续跟踪等工作，确保面试及录用流程的实施； 

4、建立人才储备库，与候选人保持有效沟通，掌握竞争企业优秀人才； 

5、负责相关招聘渠道的开发和维护，保证各个岗位招聘的高效性； 

6、及时学习和了解所需求技术岗位的技术要求和关键技术点，以达到准确定位候选人，节约招聘时间和成本的目的； 

7、定期进行招聘数据分析、招聘工作总结，确保招聘工作的高效性； 

8、完成上级交办的其它任务，及人力资源其它相关工作（会有近10%的精力去做员工关怀部分） 。

岗位要求：

1、专科及以上学历；

2、心理学、人力相关专业；

3、一年及以上招聘经验，技术岗位招聘经验优先；

4、理解力、沟通表达力、学习能力良好；

5、致力于在人力岗位长期发展（尤其是招聘版块）。

薪资福利：

1、弹性工作制；

2、每周\每月培训和学习；

2、办公环境舒适，团队氛围轻松；

3、薪资底薪+奖金，奖金丰厚；

4、六险一金+双休+年假+年度体检+节假日福利。

北京慧博融信科技有限公司为北京慧博云通科技股份有限公司子公司，北京慧博云通科技股份有限公司（以下简称：公司）是一家专注于IT服务领域的高科技企业，致力于软件外包、智能硬件检测与认证以及移动通讯终端的测试和评估服务。公司成立于2009年3月，现有员工2300多人，其中85%以上具有大学本科以上学历。公司总部设在北京，在无锡设有全资子公司，在上海、杭州、广州、东莞、深圳、南京、长沙、成都、郑州、合肥等地设立了分支机构，在全国范围内建立了覆盖广泛的技术服务团队。公司核心管理人员具备多年的从业经历，具有丰富的业务和管理经验。公司拥有多个世界五百强客户，在相关领域积累了丰富的业务和技术能力，是国内IT服务领域的后起之秀。