北京招聘

任职资格：

• 教育领导专业硕士学位优先，或持校长资格证书
• 具备初中或高中教学和领导经验
• 具备设计主课程计划并引导学生选课的经验
• 具备社交和情感学习项目的经验
• 经历领导教师发展计划和研讨会的经验
• 在言语和行动上都致力于学校的使命和愿景

岗位职责：

• 监督和评估教学和非教学员工
• 协同设计和实施师生学习的改进项目
• 主动发现问题，了解系统运营，并带领提出解决方案
• 与所有学校社区成员建立和培养支持性和创造性的关系
• 在上课时间及学校活动期间保持高度关注状态
• 树立、促进和培育学习、思考和进步的积极文化
• 组织课程表和课程安排
• 协助计划和管理PSAT和学期考试
• 与专业开发团队合作，确保学习的传播和改进
• 协助和领导UbD方法的课程开发、课程实施和教师培训
• 在不同形式的评估中提供领导能力，平衡技能、内容，过程及成果
• 与中学领导团队合作，支持学生的纪律措施和结果
• 支持教师开发标准性评估和研究性学习
• 学校认证涉及指导性声明，方向和领导力，并致力于为评估做出贡献
• 建立结构和系统来支持学生的在学术、社区及情感上的成就
• 培养强烈的社区意识，让所有人都感到被重视、尊重和理解
• 与家长保持开放的沟通，支持学校和学生的目标
• 培养注重思考和学习的学校文化
• 其他由中学部主任指派的工作

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