北京招聘

职位描述：
1、协同跟销售团队制定针对性销售绩效考核方案；
2、根据长期目标及短期业务方向或专项项目制定适配的销售激励政策；
3、绩效考核方案或专项激励事中跟进及事后复盘分析；
4、基于绩效考核方案测算及拆分销售团队任务；
5、任务监控看板搭建维护、任务进度跟进。
职位要求：
1、本科及以上学历，3年以上运营/规划相关工作经验，有相关薪酬绩效考核方案设计、管理咨询及复杂系统问题解决经验优先，熟悉互联网业务逻辑者优先；
2、具备创新思维能力，逻辑化、结构化思考能力，优秀的沟通协调能力，高度责任心；
3、有较强的数据分析能力及学习能力，熟练使用PPT、Excel、Word等办公软件。

字节跳动成立于2012年3月，公司使命为“Inspire Creativity, Enrich Life（激发创造，丰富生活）”。公司业务覆盖150个国家和地区、75个语种，拥有超过6万名员工。
字节跳动在全球推出了多款有影响力的产品，包括今日头条、抖音、西瓜视频、飞书、TikTok、Lark、Helo等。截至2020年1月，字节跳动旗下产品全球月活跃用户数超过15亿。