北京招聘

岗位职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源制度;

2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;

3、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同;

4、审核、监察招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续的完整性、有效性;

5、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，以及培训效果的跟踪、反馈;

6、定期做各部门人力资源建设情况监察、需求收集等，为人力资源体系建设提供参考依据、数据分析;

7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动;

8、完成上级交办的其他工作。

任职资格:

1、专科及以上学历，人力资源或相关专业优先;

2、3年以上人力资源管理工作经验，原就职单位员工30人以上，能提供工作证明者优先;

3、熟悉人力资源管理六大版块的操作流程，至少精通其中三大版块并能实际操作运用;

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神;

5、年龄25-- 35岁（男女不限）。

北京佳梦寝室用品有限公司成立于1987年（原名：北京大兴床上用品厂），是国内一家专业经营家用纺织品的知名企业。它集研发、设计、生产、销售于一体，多年来专心并始终致力于对家纺产品的开发和研究，是中国家纺行业的中坚力量之一。公司产品涵盖床单、被罩、多件套、被子、枕芯等几大系列上百个品种。
北京佳梦寝室用品有限公司在北京设有生产基地，总部位于北京市大兴区天堂河工业区，占地面积达7000平米，建筑面积5000平米，集现代化的生产、办公、管理于一体，拥有先进的电脑绗缝、制被等多条生产线，拥有家纺行业的各类专业技术人员。
北京佳梦寝室用品有限公司在华北地区建有完善的销售网络，在各大、中城市均设立直、代销点。是华北地区各大连锁超市的坚实供应商之一。经过多年的发展，公司已形成以超市大卖场为主要销售方式的营销战略架构。
经营宗旨：创一流品牌，建一流企业，为消费者创造美好生活，为员工和股东创造合理回报，为社会创造最佳效益。
公司将一如既往坚持品牌发展战略，全面实施品牌提升计划和战略，强化企业由制度管理向文化管理迈进，从而在根本上打造企业核心竞争力，力争成为国内家纺行业的知名企业。