北京招聘

工作职责:

1. 根据集团战略规划，收集和预测集团各部门的用人需求，制定集团整体招聘计划，建立合理、有效的招聘体系，满足业务部门的用人需求；

2. 对公司招聘编制进行合理和弹性管控，进行人力成本的预算及过程监控；

3. 负责修订和完善招聘相关管理制度和工作流程；

4. 负责招聘计划的实施与跟进，推进中高端职位的招聘工作，为公司发展补充核心关键人才，建立后备人才选拔方案和人才储备机制；

5. 对集团整体招聘进行数据总结分析，撰写招聘分析报告，对招聘工作进行及时评估和调整；

任职资格:

1. 统招本科及以上学历，人力资源或管理类相关专业优先；

2. 10年以上工作经验，五年以上规模企业人力资源招聘管理工作经验；

3. 熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，熟悉国家相关法律法规；

4. 能够快速了解业务，并将招聘工作与业务需求有机结合；

5. 工作踏实，态度积极，能够承受工作压力。

国美控股集团由黄光裕先生创建，本着“商者无域，相融共生”的商业理念，以“互动、互助、互补”的运作准则，历经25年的发展，已成为一家集零售服务业、地产业、投资业等多元化发展的大型现代化集团型企业，员工30万人，拥有3家上市公司。

集团旗下的国美电器控股有限公司（ＨＫ00493）于2004年在香港成功上市，成为中国家电连锁零售业***香港上市公司。国美电器在全国400多个城市拥有直营门店1700多家，旗下拥有国美、永乐、大中、黑天鹅等多个全国性和区域性优秀家电零售连锁品牌，年销售额超过1000亿元。在电子商务领域，创新“B2C+实体店”融合的电子商务运营模式，以数字化消费需求为中心推动产品采购、物流配送等运营体系创新，以及与上游供应商系统的无缝对接。国美网上商城及库巴网双品牌运作，实现由线下到线上平行发展立体经营，双向领跑成为中国***的家用电器及消费电子产品连锁零售商。

集团旗下鹏润地产作为中国房地产百强企业，以物流仓储地产、商业地产和住宅地产三大业务板块为核心业务。多年来，开发并持有了现代化的物流仓储基地、高档写字楼、高档商业综合体、高档住宅小区。依托国美集团的雄厚实力及资源整合能力，鹏润地产正在实现规模化扩张、标准化复制的快速发展战略。

集团旗下中关村科技（SZ00931）目前已发展成为在房地产开发建设、医药业务等领域拥有较大影响力的集团型企业。

集团旗下三联商社（SH600898）是中国家电流通业***家上市公司，以家电专营、连锁经营为主。

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