北京招聘

职位职能: 人事 行政/专员
职位描述:

岗位职责：
1、协助制定公司各项行政人事管理制度。
2、对人事部进行组织架构建设，执行公司岗位编制管理措施，编写公司各岗位说明书；
3、根据公司现有编制及发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制招聘计划，经批准后实施。同时不断开辟招聘渠道，完善人才测评方法。
4、负责管理入职手续、人事档案、劳动合同等人事手续的规范；
5、负责公司人力资源状况的分析并提出解决问题的方案。
6、负责协助公司领导拟制公司薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制；
7、协助领导制定绩效考核政策，组织实施绩效管理，并不断完善绩效管理体系；
8、负责公司员工关系管理，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜。
9、负责公司的行政管理和外联公关、法务沟通等工作。
10、其它突发事件处理和领导交办的工作。
任职要求：
1、专科学历及以上
2、年龄：25-30岁
3、三年以上工作经验，其中三年以上同岗位工作经验
4、熟悉国家有关劳动人事、社会保障政策和法规，并能够独立处理相关事务。
5、精通人力资源管理两个模块，熟悉法律法规，有相关行政工作经验。
6、为人品行端正，诚实可靠，有良好的职业素养和职业道德。
7、家住亦庄附近的优先。

    北京康科物业管理有限公司成立于2011年，致力于高档写字楼的物业管理与服务。基于卓越的管理团队与专业化的服务队伍，我们自成立之初就开始接管了近七万平米的高档办公园区的服务合作项目，目前的业务范畴为高端物业管理、商务服务、楼宇工程、环境艺术美化、保洁、绿植花卉租摆等多元化项目于一身。我们的目标是成长为高端地产的金牌国际服务管家。
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