北京招聘

工作职责：

1、 协助制定福利管理制度，推动公司整体福利体系建设，提高员工满意度；

2、 开展公司内部及行业企业福利政策及分析，提出福利体系调整建议；

3、 公司福利日常业务运营、成本监控及数据分析；

4、 参与薪酬核算，协助审核各项福利数据（含社保公积金），确保月度工资发放准确、准时；

5、 完成上级安排的其他工作。

任职资格：

1、 本科及以上学历，人力资源相关专业优先；

2、 5年以上人力资源工作经验；

3、 熟悉福利平台搭建；

4、 性格外向，责任心强，良好的沟通能力，组织协调能力，公文写作能力；

5、 有全国社保公积金实操及管理经验优先。

？跟谁学2014年6月由陈向东带领创建
？2015年3月30日，跟谁学宣布A轮融资5000万美元，刷新了中国创业公司A轮融资纪录。
？2015年11月，跟谁学获得福布斯发布的“福布斯2015中国成长最快科技公司”。
？2019年6月6日，跟谁学在美国纽交所挂牌上市，成为中国***家在美国上市的K12在线教育机构，截止2020年2月，跟谁学市值突破100亿美金。
？跟谁学的主要产品包括：跟谁学、高途课堂、成蹊商学院、金囿学堂、微师