北京招聘

在行政和人力资源管理领域提供日常支持，履行一线的领导职责，确保行政区域得到良好管理。

主要职责：

1. 准备与管理和人力资源相关的报告。

2. 协助新员工招聘，包括入职/离职。

3. 记录工作人员出勤和休假。

4. 协助工作人员沟通和培训以及其他人力资源问题。

5. 确保收到传真、信件和快递。
6.确保员工、客户和访客能够获得良好的接待，工作内容包括但不限于准备签证、汽车、晚餐、门票等。

7. 采购和使用办公用品以及与业务有关的辅助、易损件和备件，与供应商保持良好关系。

8. 确保文件、材料和其他记录能够保存好。
9. 安排会议。

10. 保持清洁舒适的工作环境。

11. 准备与管理员相关的账单，并及时处理付款。

12.协助选定的采购请求开展供应商选择/投标流程，并负责对所有采购请求进行供应商和合同定价验证。
13. 确保良好的团队合作和其他任务的工作。

任职要求：

1.本科及以上学历。

2.1-2年相关工作经验，人力资源与管理职能优先。外企经历加分。
3.对人力资源管理流程或采购流程有基本了解，精通英语和MS OFFICE。
4.稳定、注重细节、具有良好的沟通能力。

首选资格：

1.大学文凭
2.精通英语
3.注重细节
4.良好的沟通能力
5.独立工作的能力

Fisher Clinical Services is a part of Thermo Fisher Scientific, the world leader in serving science, enabling our customers to make the world healthier, cleaner and safer. With annual revenues of $1 billion, we have more than 3500 employees and serve customers within pharmaceutical and biotech companies, hospitals and clinical diagnostic labs, universities, research institutions and government agencies, as well as environmental and industrial process control settings.
辉士尔临床服务是赛默飞世尔科学公司的一部分，该公司是服务科学领域的全球领导者，帮助我们的客户能够让世界更健康、更清洁、更安全。公司年收入为 10 亿美元，我们拥有 3500 多名全球员工，为制药和生物技术公司、医院和临床诊断实验室、大学、研究机构和政府机构等客户以及环境和工业过程控制设置提供服务。