北京招聘

北京人和创建信息技术有限公司HRBP经理岗位职责：

1. 全面统筹负责公司整体业务人力资源管理工作，制定并完善相关体系及制度；

2. 了解所支持项目中的业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；

3. 根据公司业务发展规划，进行组织架构与业务发展的匹配度分析与搭建，促进相关的组织架构和部门职能的调整、改进和持续优化；

4. 深入理解业务与人员发展状况，评估并明确组织发展与人才发展对HR的需求，协助业务负责人做好人员招聘、人才管理、内部激励、团队文化等工作，提供专业性HR解决方案；

5. 开展内部团队培训计划、团队建设、团队环境调整，提高团队凝聚力，不断提升团队工作效能，并针对执行结果进行有效反馈和改进；

6. 协助业务部门进行绩效管理体系的搭建，推动绩效体系的落地及持续改进；

7. 熟悉各项劳动法规，实施日常员工沟通：如新员工座谈、文化辅导、离职面谈等，发现问题，妥善解决企业用工的各类人事纠纷，并对业务部门给出专业改进方案；

8. 负责公司在业务发展中所需的各类资质的协调办理及公司内部行政事务管理工作。

任职资格

1. 大学本科或以上学历；

2. 7年以上人力资源工作经验，具备HRBP经验，能适应不同的组织环境；

3. 熟悉人力资源日常管理工作流程，在招聘/绩效/培训/员工关系等模块有丰富的经验；

4. 了解并掌握人力资源相关工具、资源，对人力资源管理各模块有较为完整的理解和深入的思考，遇到问题时能够快速准确做出专业判断和决策；

5. 具备较强的学习能力和逻辑思考能力，能够适应必要的出差及加班，抗压能力强；

6. 具备较强的人际沟通及协调能力，良好的团队合作意识，善于思考，有亲和力；

7. 熟悉IT业务外包运作，有相关HRBP经验者优先。

工作地点：昌平区回龙观腾讯空间

北京人和创建信息技术有限公司是一家专注于国内外软件开发、软件测试、IT服务，以及系统集成的科技公司。

公司总部坐落于北京中关村科技园上地信息产业基地，在中国上海、广州、南京、长沙等地设有分公司或合作伙伴。人和创建致力于为电信、电力、金融、政府等行业和传统领域的客户提供软件开发与维护、软件测试、IT外包等服务，帮助客户实现投资收益***化，并使之更加专注于自身核心业务的研究和发展。

人和创建专心致力于自己最擅长的技术方向和领域，以良好的服务态度为基础，把握技术需求细节为中心，竭力控制管理的执行细节，为客户提供全角度的深度服务。

人和创建良好的企业环境和广阔的发展空间，正在吸引一批朝气蓬勃、不断进取、训练有素的具有创新意识的企业管理、工程技术服务、软件开发与测试和项目管理的高素质人才，公司成员中98%以上拥有大专以上学历。公司的主要管理者和技术人员都拥有7年以上的软件开发、软件测试和项目管理经验。

人和创建具备一系列主流技术领域的专业技能，人和创建能够快速有效的识别客户的业务需求，并提供高质量的客户解决方案与服务。人和创建将一直秉承全角度的服务服务于客户需求，与客户共同发展的商业理念，不断提高服务质量和水平，以诚信、积极、务实、共赢和勇于创新的精神为行业的发展贡献人和创建的力量！