北京招聘

工作内容：

1. 对公司各类岗位的培训需求进行调查、分析；

2. 结合年度重点工作、培训需求调查、总部相关项目要求等制定培训计划，撰写培训方案；

3. 建立内训师队伍，开展TTT培训；

4. 组织实施培训计划，对培训效果、培训讲师进行评估；

5. 参与工作分析、员工胜任力评价与分析及关键岗位胜任力模型的建立；

6. 配合集团、总部各类培训工具的开发和推广；参与开发符合区域公司工作情况的培训工具。

任职要求：

1. 全日制本科以上学历，人力资源相关专业优先；

2. 具有2年以上培训工作经验，具有快消品培训工作经验者优先；

3. 抗压能力强，热爱培训工作，能独立开展培训工作；

4. 熟练操作Excel，熟悉各类公式；

5. 逻辑思维清晰，稳定性强；

6. 公司采用人力资源轮岗制培养模式，并提供多种外部培训机会。

华润雪花啤酒北京区域公司于2009年10月正式成立，主要负责北京市场雪花各品牌群产品的销售工作。公司成立10余年，雪花品牌在北京市场落地生根，稳步发展的同时也打造了一支专业化的人才队伍。随着喜力等国际品牌的加入，未来公司将借助国际品牌优势，致力于探索快消行业创新发展新模式，实现雪花啤酒在北京市场的有质量增长。