北京招聘

岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、两年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

工作时间：

9:00~18:00，中午休息两个小时，周末双休，法定节假日正常休息

薪资待遇：

试用期：底薪5000+餐补+包住+满勤（试用期2个月）

转正：底薪6000+餐补+包住+满勤

1、交险交金：入职即缴五险一金；

2、岗位晋升：季度晋升+内部竞聘转岗；

3、节假日：带薪年假+法定节假日；

4、培训提升：入职培训+业务培训+职业发展培训；

5、其他：年度体检+生日慰问+每月惊喜日+员工活动经费等，除固定餐补外，公司有员工专项点餐系统，便宜实惠，便民服务。

6、交通便利地理位置优越，工作之余充分享受周边各种娱乐

晋升发展：

纵向：人事专员——人事主管——人事经理——人事总监——等更高职位

自成立以来，始终立足于蓬勃发展中的中国教育、零售、快消、制造、广告产业，致力为产业输出高质量的专业的一站式管理服务解决方案；整合引进海内外各地的精品教育、零售、快消、制造、广告资源，打造教育、零售、快消、制造、广告产品商家入驻及优质教育、零售、快消、制造、广告项目输出平台； 借助教育、零售、快消、制造、广告媒体势能，提供多维品牌打造方案，实现教育、零售、快消、制造、广告全产业链的上下游贯通，为整个教育、零售、快消、制造、广告产业提供高质量、全方位的第三方增值服务，成为汇聚全球教育、零售、快消、制造、广告精英与各界有识之士的一站式教育平台。

我们的愿景：成为中国最受尊敬的教育、零售、快消、制造、广告产业服务提供商。
我们的使命：通过业内资源的深度开发、跨界资源的链接融合，为中国教育、零售、快消、制造、广告产业持续创造新的价值。
我们的核心价值观：正直，勤奋，坚韧，持续改进。