北京招聘

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(●'？'●)想做的梦,就不怕被别人看见;

(●'？'●)我们始终相信,放手一搏的青春是没有实现不了的梦想的;

(●'？'●)哪怕梦的入口有点窄,哪怕路的尽头仍是地平线;

(●'？'●)我们愿意与你一起撑开梦的入口,一起走到世界的尽头;

(●'？'●)链家地产万名伙伴怀揣着对明天的无限渴望,邀你勇敢张开梦的翅膀;

(●'？'●)拾起勇气,拥抱蓝天!

公司为您提供:

【薪资待遇】

1、薪资:试用期底薪5000:转正后30%-75%高提成+开单奖励2000-4000元,做得好平均月收入破万;

2、福利:公司免费购买员工福利保险;免费岗前培训+专业讲师团队;

3、培训:完善的带薪培训机制,每月2-4次学习提升机会;

4、透明公平的晋升渠道,公司快速发展中,优秀员工快速晋升为店经理、商圈经理、大区总监

5、丰富多彩的活动,国内外旅游、户外拓展、节日大礼包、公司年会、运动会

【透明的晋升通道】

1、业务序列:A0经纪人→A1经纪人→A2经纪人→A10荣誉合伙经纪人(***70%提成);

2、管理序列:M(3-10)店经理(提成35%-70%)→商圈经理→运营经理→事业部总经理;

3、晋升规则:A3就可以申请晋升M3店经理,成为公司合伙经理人。

【我们需要这样的你】

1、全日制统招本科以上学历,年龄18-45周岁,无论你是猫系理科男还是普相女我们统统都收，接受20届实习生;

2、学习力强,积极向上希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗;

3、喜欢与人交流,有强烈成就动机,敢于挑战高薪,认可付出=收获的理念;

4、性格坚韧,战斗力超强,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;

5、欢迎优秀应届毕业生加入我们!(我们注重内部培养人才)

【入职后你需要做的】

1、新人入店:迅速熟悉商圈及房产知识——师傅一对一、手把手教学。

2、积累并开发客户与房源资源公司系统里有海量而完善的房源信息,善用积累资源;

3、根据客户需求意向,带客户看房对销售产品及周边环境了如指掌;

4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交——商务谈判实践及能力培养;

5、为客户提供优质置业服务—赢得客户信任,自然会有源源不断的介绍客户。

感兴趣可以投递一份简历，收到后HR会尽快与您取得联系，请保持电话畅通，期待与您的相见。

 北京链家房地产经纪有限公司（以下简称“链家”）成立于2001年，是以数据驱动的全价值链房产服务平台。提供二手房、新房、租房、旅居房产、海外房产等房产交易服务，并拥有业内领先的房屋数据、人群数据、交易数据，以数据技术驱动服务品质及行业效率的提升

经过15年的发展，链家目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等32个城市和地区，全国直营门店数量超过8000家，旗下经纪人近15万人。

“新中介，新服务”。链家提倡理性购房，通过数据透明化、产品化和信息无差别分享，提高房屋流通效率，助力房地产市场稳定健康发展。链家将深耕社区，践行企业责任，同时也通过建立行业标准和规则，引领行业的创新和变革。未来五年，链家会以互联网技术和数据化产品，进行线上线下的打通，重构和优化法务流程，制定房产经纪服务标准，为用户提供更省心便捷的服务，实现卓越中国人的居住体验的企业愿景。

链家以“推动行业进步，让房屋交易不再难，让经纪人职业化”为使命，希望通过持之以恒的创新以及大数据的探索和应用，简历和有效管理高质量的房地产服务标准，推动行业进步。同时，链家还致力为经纪人打造一个开放式的服务者生态平台，为经纪人提供更多的学习资源和成长机会