北京招聘

1.全面统筹规划企业的人力资源战略；

2.建立完善的人力资源管理体系，制定和完善企业人力资源管理制定；

3.协调和指导企业各部门的人员招聘、员工培训、绩效考核、薪酬福利等工作；

4.企业人才库建设及人才储备管理，保证企业所需人才及时到位；

5.及时处理企业管理过程中的重大人力资源问题；

6.向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提供企业整体管理水平。

7.塑造、维护、发展和传播企业文化；

8.完成上级临时交办的各项工作任务。

任职要求：

1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理或相关专业；

2.大中型零售企业人力资源岗位工作5年以上，食品销售行业优先；

3.优秀的沟通协调能力、组织管理能力、激励能力、分析判断能力，敏锐的洞察力；

4.熟悉国家及地区关于劳动合同、用人机制、保险福利待遇等方面的法律法规及政策；对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识及实操经验。

5.能够适应不定时的出差

上海怡神保健食品有限公司成立于2000年，是一家以专注食糖研发和销售，为消费者提供纯净、营养、健康、高品质食糖的新兴食品企业。公司总部位于上海，在食糖的主产区广西南宁和物流之都山东临沂设有全资子公司。怡神公司的战略目标为：成为中国食糖行业的楷模。以“专注食糖研发”为核心，以“引领产业升级”为己任。
公司研发专家团队在传统食糖基础上，结合中国药食同源，膳食调理的养生理论，成功研发并拥有：功能性红糖、功能性冰糖、孕婴糖、老姜汤等食糖的技术和发明专利。公司所拥有生产的发明专利产品金怡神牌：阿胶益母红糖、产妇红糖、女生红糖、特浓老姜汤、红枣枸杞姜汤、梨汁冰糖成为全国消费者喜爱产品：怡神公司成为中国功能性食糖的开创者，产品自面市以来，各地企业纷纷跟进，掀起了功能性食糖的产业热潮。
公司经理十年努力，已经成为沃尔玛、家乐福、大润发、乐购、法国欧尚、华润超市、世纪联华、易初莲花、物美、美廉美、银座、家家悦、韩国易买得、德国麦德隆、日本永旺吉之岛等众多国际或国内KA连锁卖场的战略合作伙伴。与锦江集团、上岛咖啡、常青藤茶楼等知名餐饮服务业建立合作关系。