北京招聘

【岗位福利】
1、朝九晚六，周末双休，无责任底薪4000起+带薪培训+绩效+提成=高薪待遇，人均最低工资（新人***个月6000，3个月最低8000），考核期3个月，可提前转正。半年工作优秀者可申请晋升组长，晋升组长后，无需再打电话，直接管理10人团队；
2、带薪培训（新人培训+成长计划培训+外部培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长；
3、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），健全的社保体系，同时入职满一年员工可享受每年公司提供一次免费健康体检；
4、面试地址即工作地点，交通方便，办公环境高大上，公司增设各类休闲娱乐设施(瑜伽室、减压休闲室、桌球室、图书室、茶水间等)。
工作职责：
1、针对银行VIP信用卡客户，通过银行统一电话系统联系客户，进行银行内部商品分期的推广（如红酒，酒店权益，流通纪念币，升值纪念品）；
2、为卡户提供快速、准确与专业的查询及服务要求；
3、利用客服技巧，提升客户满意度；完成部分满意度回访项目工作，提供我们的服务水平；
【任职资格】：
1、大专以上学历，户籍不限，性别不限；
2、接受有潜力，有耐心，对自己有规划的应届毕业生。
3、接受上班时间，常白班无夜班，做五休二，注重时间管理；
5、每半年有一次晋升机会，晋升后直接额管理10人团队，无需再打电话；
【简历投递】
注：公司直招，非中介，不收任何费用。
筛选合格的简历我们会在1个工作日内电话邀约回复！

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