北京招聘

【任职要求】
1、国家统招本科以上学历，专业不限；
2、沟通能力强。
【岗位职责】
1、负责新客户和业主的开发；
2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务；
3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交
【培训体系】
1、岗前培训：链家讲师团队为您讲解房地产经纪理论知识；
2、超级培训：链家新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训；
3、实战演练；链家销售精英带你近距离接触业务实战
4、经验分享：链家老人与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀；
5、工作氛围：链家房地产将是您校园生活的延续，因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！
【晋升路线】
1、横向晋升（业务层面）：销售岗位分为10个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，30%—75%；
2、纵向晋升（管理层面）：房地产经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—分公司总经理（最快2年晋升为商圈经理）
【工作地点】
全北京1300余家门店就近分配。
【薪资福利】
1、试用期无责任高额底薪5000元/3月，转正后超高提成30%—75%，全北京链家人平均薪资12000元/月；
2、带薪年假及公休假，节日福利，内部员工租房、购房优惠；
3、定期聚餐、出游、体检，精英舍成员享有出国游，公司激励活动，优秀的同事可与父母一起在人民大会堂共进晚餐且报销往返路费；
4、实习期员工可享受三个月论文答辩假期。
以上信息均属实，如果您正缺一份长久的事业，欢迎加入，有勇气不负青春

 北京链家房地产经纪有限公司（以下简称“链家”）成立于2001年，是以数据驱动的全价值链房产服务平台。提供二手房、新房、租房、旅居房产、海外房产等房产交易服务，并拥有业内领先的房屋数据、人群数据、交易数据，以数据技术驱动服务品质及行业效率的提升

经过15年的发展，链家目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等32个城市和地区，全国直营门店数量超过8000家，旗下经纪人近15万人。

“新中介，新服务”。链家提倡理性购房，通过数据透明化、产品化和信息无差别分享，提高房屋流通效率，助力房地产市场稳定健康发展。链家将深耕社区，践行企业责任，同时也通过建立行业标准和规则，引领行业的创新和变革。未来五年，链家会以互联网技术和数据化产品，进行线上线下的打通，重构和优化法务流程，制定房产经纪服务标准，为用户提供更省心便捷的服务，实现卓越中国人的居住体验的企业愿景。

链家以“推动行业进步，让房屋交易不再难，让经纪人职业化”为使命，希望通过持之以恒的创新以及大数据的探索和应用，简历和有效管理高质量的房地产服务标准，推动行业进步。同时，链家还致力为经纪人打造一个开放式的服务者生态平台，为经纪人提供更多的学习资源和成长机会