北京招聘

岗位职责

1.负责招聘信息的管理、简历的收集、初步筛选，面试的通知及安排工作；

2.组织新员工入职培训；

3.负责公司员工入职、转正、内部调动、离职等相关手续的办理，并建立员工档案；

4.负责社保的办理

5.上级安排的其他行政工作；

任职资格

1.一年以上相关工作经验

2.工作认真、有责任心，较强的沟通协调及语言表达能力

3.熟练使用OFFICE办公软件及自动化设备。

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我们拥有一支年轻、高效、专业的高品质团队，团队核心成员均来自阿里巴巴、腾讯、滴滴出行等知名大厂，多为80后、90后；公司高度重视人力资源的培养与挖掘，“鼓励创新”、“创业精神”的用人理念，拥有完善的人才培养体系及晋升机制，与员工一起成长，未来可期。"