北京招聘

岗位职责:

1、制定公司培训计划、流程和培训方案；

2、研究培训要求、调整、执行相应的培训计划；

3、开发并讲授培训课程，解答疑难问题，根据培训效果及时改进，调整培训内容和方案；

4、负责新员工入职培训及在职人员的业务知识培训；

5、制作授课PPT；

任职要求：

1、专科以上学历，1年以上培训经历，相关行业培训工作经验优先；

2、良好的授课技巧，营造良好的培训氛围，能独立完成培训计划的制定及完成授课任务； 

3、具备较强的沟通、组织、协调能力；

4、熟练操作办公软件；

5、有教育行业从业经验者优先。

童王星，专注于培养3-12岁孩子核心素养能力均衡发展的儿童素质教育领导品牌。以心理学、教育学理论为基础，针对儿童成长关键期的独特性和高速发展的时代特征，推出了思维、情商、财商、脑图四大培养课程。在独创的“任务体系+社交体系+金融体系”高互动的微世界中，以“学中玩、玩中学”的教学方式，让孩子在快乐游戏中建立学习、社交、理财、创新等核心能力并得到提升。

童王星是一个重能力、不偏颇、尊科学、爱教育的创新型教育机构，志在让亿万儿童遇见未来更好的自己。