北京招聘

主要职责

1. 根据公司战略规划和业务发展需求，制定人才引进策略和计划。 2. 主导关键项目和关键人才招聘实施； 3. 完善和优化公司招聘管理制度及流程； 4. 主动开拓渠道并利用各种招聘渠道，提升招聘效率； 5. 参与人才培养相关项目

职位必备项

跳槽频繁

跳槽频繁,一年一跳不考虑

年龄超限

年龄超过35岁不考虑

最低学历

必须统招本科以上学历

其他项

三年以上招聘经验

职位优先项

工作经验

5年以上工作经验优先

年龄要求

29-35岁之间优先

其他项

有大型企业招聘统筹与管理经验优先

公司简介：米牛电商，我们致力于为中国家庭提供优质的产品和服务，让每一个家庭生活更有品质和情怀，用科技和智能改变每一个客户家庭的生活方式。
 随着公司的高速发展，我们2015年从零开始，成长为今天拥有40多名优秀小伙伴的团队，并在持续扩大，因为我们很年轻，所以我们充满活动。
我们的产品：科沃斯机器人、康宁餐具、北鼎、舒客、博乐宝、索利斯、WOCON等；
我们的环境：我们提倡宽松愉悦的工作氛围，团队之间平等协作，不反对办公室恋情；
我们的福利：健康体检、休闲旅游、户外拓展、进阶培训、聚餐轰趴等多种方式每月都有；
成长空间：能者多得，你的心有多大，舞台就有多大；每季度一次晋升机会，年度“杰出贡献奖”、“个人优秀奖”奖金丰厚。
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