北京招聘

职位描述薪酬福利：

1、 底薪(4000-6000)+高提成+出单奖+日奖+周奖+月奖+带薪培训；

2、工作时间早9:00-晚6:00周末双休法定节假日带薪休假；

3、公司直招, 新员工2天的带薪培训（培训：公司会为员工提供入职培训,内容包括：公司企业文化、福利薪酬、全方面市场拓展与营销技巧、人事行政制度、专业知识等。）；

4、公司晋升空间大：代理主管---部门主管（精英员工）---部门经理----总监，晋级则加薪,有能力就有机会；

5、公司每个月都有不定期的激励政策(个人奖、团队奖、周奖、月奖)+员工聚餐+组织旅游；

6、公司提供高福利：法定（社保 公积金 法定节假日）+福利带薪假（年假、婚假、病假、产假、陪产假、丧假等）+温馨节日福利（端午 国庆 中秋 春节等）+日常（下午茶 生日会等）+激励（团队 年会 公司拓展等）+健康（体检）；

7、公司每月10号发工资奖金，从不拖欠、苛扣工资；

8、每人1台电脑，1部电话机；

白领工作环境。

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