北京招聘

1、管理培训团队。

2、制定与优化工作制度、流程、标准、绩效、奖罚制度。

3、建设优秀团队（招人、用人、育人、留人、辞人）。

4、制定周/月团队各项工作绩效目标及目标管理，努力完成团队绩效目标。

5、每周二和周五组织培训团队工作技能及企业文化。

6、按时汇报日/周/月工作计划、目标、成果、总结。

7、按时参加公司组织的各种工作会议。

8、认同企业文化、遵守工作理念和工作制度。

9、不断优化工具，做好工具保养与保管。

10、制定团队PK方案及奖励政策，对工作表现优秀的同事及时赞美并给予荣誉，努力打造团队精神，挖掘团队智慧，将团队力量***化。

11、定期与下属交流思想，帮助下属成长，将德才兼备的同事培养成为自己的接班人。

12、定期组织智囊团队，寻找问题，解决问题，积极创新，优化项目，提高工作成果，将客户及商家的价值***化。

任职要求：

1、中专以上学历，年龄25－30岁，上进心强，有乐观精神；

2、有3年以上业务工作经验，具有家具建材行业工作经验者优先录用；

3、要求带过15人以上的销售团队；

4、语言表达能力强，应变能力强，服务意识强，执行力强；

5、工作有目标、有计划，爱岗敬业，有强烈的成功欲望；

6、性格外向、有良好的人际协调能力。工作认真负责，具备良好的职业道德，能承受较强工作压力。

7、有良好的工作习惯（工作有目标、有计划、有总结、按时汇报工作）具有利他主义及乐观精神者优先录用。

发展空间

营销经理～营销总监～企业合伙人

行业前景：互联网＋家居生活服务市场规模超3万亿，行业前景广阔。

 美今公司成立于2003年，是目前中国领先的“互联网+家居生活”服务平台。

成立18年来，美今一直秉承“为客户、员工、股东、社会创造价值”的经营理念，为数十万会员和百万海量用户提供稳定优质的各类服务，始终处于稳健发展的状态。2020年，美今开始为各大家装品牌商户提供互联网商城和管理软件服务，并启动上市前期工作。

通过互联网服务打破传统家装、家居服务信息屏障，创造“商城互联+商铺互联”的互联网生态，是美今的使命。目前，美今把“互联网+家居生活”作为战略目标，提供互联网软件服务和家居生活服务两项核心服务。
“共创、共享、共赢”是美今的企业理念。为确保服务质量，切实的为客户提供价值，美今公司一直坚持自营模式，所有的产品和服务都由美今的员工直接提供。

面向未来，“做中国 最 大 家居生活服务平台”是美今的愿景目标。目前，美今提供的服务已覆盖北上广深及重点城市，并将在不久的将来覆盖全部一二线城市。公司拥有成熟、稳定的管理、技术和培训团队，在家装互联网、家居生活服务上的产品和技术，均处于行业领先水平。

美今立志成为最受尊敬的“互联网+家居服务”企业，一直坚持“正直、敬业、创新、进取、协作、激情”的价值观，并努力承担企业的社会责任，推动家装产业互联网生态文明，为提升千万家庭的生活质量而努力。