北京招聘

一、岗位要求：

1.年龄40岁以下；大学本科及以上学历；

2.二年以上工作经历，有管理经验及相关行业经验者优先；

3.擅长公文写作，有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀，执行力强；

4.具备较强的沟通社交能力；

5.具备一定市场分析及判断能力，有良好的的客户服务意识；

6.较强的团队意识，能吃苦耐劳，乐于奉献，作风正派；

7.熟悉各种办公软件；

二、岗位职责：

1.协助总经理带领团队合理分解任务目标，有效追踪过程管理，完成各项经营指标；

2.协助总经理筹备公司管理会议并参会，保证会议内容及时有效落地；

3.协助总经理根据业务发展情况合理储备和持续培养相应人才；

4.各部门之前的协调工作；

5.协助总经理建立客户档案系统。

6.完成总经理交待的其他任务；

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