北京招聘

岗位职责

1、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；

2、负责各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作；

3、负责考勤，内部员工档案的建立与管理；

4、负责会议通知的拟写，下发工作，负责会议记录和文字材料的整理；

5、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；

6、组织企业文化建设工作，年会安排、文体活动；

7、负责资产配置的管理工作，包括清点、维护和登记；

8、协助上级对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象；

9、协助上级进行内务、安全管理，完成领导交办的其他工作。

任职资格

1、行政管理或相关专业大专以上学历；

2、一年以上相关工作经验；

3、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；

4、熟悉各种办公软件的操作；

5、形象气质佳，***优先。

6、具备学习能力，擅于协调沟通；

7、具有行政文秘相关理论知识以及实践经验，能够灵活处理行政相关事务；