PHP开发工程师
瑞得天成文化传播(北京)有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司行业:互联网/电子商务 广告
职位信息
- 发布日期:2014-07-15
- 工作地点:北京-丰台区
- 招聘人数:2
- 工作经验:一年以上
- 职位类别:高级软件工程师
职位描述
工作内容:
1、使用PHP语言开发高效能数据、应用服务;
2、独立承担或参与项目需求分析、设计与实现、相关单元测试和文档书写等工作;
3、在开发中发现存在的问题,积极参与产品、功能与技术架构的改进;
4、积极参与工作相关技术的研究、技术规范的制定,提升团队技术能力;
5、指导软件工程师的工作。
职位要求:
1、2年以上大型网站开发经验;
2、精通PHP+Mysql+Apache+Linux编程环境开发;
3、熟悉HTTP协议及W3C相关互联网规范,熟练掌握CSS、DIV、Javascript、AJAX等页面技术;
4、熟悉Flash Actionscript As3编程者优先;
5、优秀的沟通能力和团队合作,能保持在开发过程中不断与相关人员进行沟通;
6、优秀的学习能力,能在工作中不断提高自己的业务能力,并适应新的业务需求。
1、使用PHP语言开发高效能数据、应用服务;
2、独立承担或参与项目需求分析、设计与实现、相关单元测试和文档书写等工作;
3、在开发中发现存在的问题,积极参与产品、功能与技术架构的改进;
4、积极参与工作相关技术的研究、技术规范的制定,提升团队技术能力;
5、指导软件工程师的工作。
职位要求:
1、2年以上大型网站开发经验;
2、精通PHP+Mysql+Apache+Linux编程环境开发;
3、熟悉HTTP协议及W3C相关互联网规范,熟练掌握CSS、DIV、Javascript、AJAX等页面技术;
4、熟悉Flash Actionscript As3编程者优先;
5、优秀的沟通能力和团队合作,能保持在开发过程中不断与相关人员进行沟通;
6、优秀的学习能力,能在工作中不断提高自己的业务能力,并适应新的业务需求。
公司介绍
瑞得天成文化传播(北京)有限公司致力于发展以数字娱乐为核心的新型高科技公司,我们为互联网网民提供最优秀的一站式数字娱乐产品。产品内容涵盖:音乐、影视、游戏、购物、云存储等方面。满足用户的体验和提升用户满意度是公司每一位员工孜孜以求的目标。公司员工平均年龄在25岁,我们是一群具有创业激情并散发青春活力的有为青年,我们是一个团队,是一个集体,是由天南海北的兄弟姐妹组成的大家庭。
创新 超越 共享!!!
昨天,我们激情拼搏,志在创新!
今天,我们努力奋进,是为了超越!
明天,谁又将与我们风雨同舟、共享成长?
我们诚邀自信优秀的您加入我们的团队!快乐工作,激情共享,让您的价值在这个舞台上尽情挥洒。
公司文化:
人性化管理,简单、开放、平等的工作环境,充分发挥个人创造力;
每周定期的集体体育活动,每年至少一次的外出集体旅游;
设有文化墙,每位家庭成员都可以在我们的文化墙上拥有自己喜欢的小天地;
我们是一个大家庭,我们会一起给每位同事庆祝生日并送上我们的礼物和祝福。
福利待遇:
薪酬:公司向员工提供丰厚薪酬待遇,在业界具有强大的市场竞争力,另外公司通过内部奖励机制与调薪机制及内部晋升计划,使员工绩效表现同薪酬回报紧密相连,确保优秀员工获得最大的认可与回报。
商业保险:为员工购买了意外伤害保险;
带薪年假:除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外,工作满一年以上的员工,每年可享有带薪年休假5天。每连续工作满1年带薪假期增加1天。最高带薪假期为12天。
生活福利:
公司为部分员工提供住宿(需要提前申请);
每年统一安排员工定期体检,全年有完善的员工培训计划、活动计划及家属关怀计划;
每年除了有一次全员的集体出游度假活动外,每周还有固定的体育健身项目,每季度会根据大家的要求提供一次集体活动;
创新 超越 共享!!!
昨天,我们激情拼搏,志在创新!
今天,我们努力奋进,是为了超越!
明天,谁又将与我们风雨同舟、共享成长?
我们诚邀自信优秀的您加入我们的团队!快乐工作,激情共享,让您的价值在这个舞台上尽情挥洒。
公司文化:
人性化管理,简单、开放、平等的工作环境,充分发挥个人创造力;
每周定期的集体体育活动,每年至少一次的外出集体旅游;
设有文化墙,每位家庭成员都可以在我们的文化墙上拥有自己喜欢的小天地;
我们是一个大家庭,我们会一起给每位同事庆祝生日并送上我们的礼物和祝福。
福利待遇:
薪酬:公司向员工提供丰厚薪酬待遇,在业界具有强大的市场竞争力,另外公司通过内部奖励机制与调薪机制及内部晋升计划,使员工绩效表现同薪酬回报紧密相连,确保优秀员工获得最大的认可与回报。
商业保险:为员工购买了意外伤害保险;
带薪年假:除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外,工作满一年以上的员工,每年可享有带薪年休假5天。每连续工作满1年带薪假期增加1天。最高带薪假期为12天。
生活福利:
公司为部分员工提供住宿(需要提前申请);
每年统一安排员工定期体检,全年有完善的员工培训计划、活动计划及家属关怀计划;
每年除了有一次全员的集体出游度假活动外,每周还有固定的体育健身项目,每季度会根据大家的要求提供一次集体活动;