北京招聘

工作职责:

1、执行公司薪酬福利管理政策，参与人员定薪、调薪、奖金方案制定与执行；

2、负责团队薪资、绩效、福利、个税的计算，审核及发放的整体交付质量与效率；

3、制定并改进公司薪酬福利相关报表及报告并发布；

4、管理团队员工服务质量，处理员工投诉与建议；

5、主导团队业务质量检查例行工作，制定质量改进措施并执行；

6、负责业务流程及IT系统工具的改进优化；

7、完成人力资源共享服务中心所安排的其它工作。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历，人资、财会类专业优先；

2、熟悉现代企业薪酬管理模块相关知识；熟悉社保、个税等相关政策；了解并能够运用质量管理相关工具；

3、本团队或大中型企业3年及以上同类工作经验；

4、善于学习沟通，能够主动接受新事物，积极进取；对数据敏感，思维慎密，原则性强。

银雁科技服务集团股份有限公司公司简介

银雁科技服务集团成立于1996年，目前已在全国200多个城市设立分支机构，员工2万余人。2018年，银雁科技服务集团整合银雁金融、银雁数据、雁联计算等公司的能力与资源，升级战略。银雁科技立足金融服务外包、金融科技等领域22年，稳健经营、成绩斐然。

银雁科技业务领域包括三个方面：1、软件解决方案类：支付结算系统、交易平台系统、数据智能系统、产业金融系统；2、技术服务类：测试、集成、IT外包；3、流程服务类：文档管理、账户管理、网点服务、运营服务、第三方监管服务、金融风险管理。银雁科技可根据不同行业客户需求提供不同的定制化服务，且具有卓越的服务交付能力。服务客户包括中资银行、外资银行、保险公司、政府机关、企事业单位等。银雁科技服务集团发挥全国布局的优势，以科技为手段，搭建平台，输出能力，创造价值。

我们精耕细作二十余年，累积了海量服务案例的同时，洞悉与分担客户所面临的挑战，与客户一起成长。独特的价值表现为我们赢得了大批成熟稳定的战略合作伙伴。

公司官网网址：https://www.cfss.net.cn/