北京招聘

全面负责公司的市场运作和管理；参与公司整体策划，健全公司各项制度，完善公司运营管理；推动公司销售业务，推广公司产品，组织完成公司整体业务计划；建立公司内部信息系统，推进公司财务、行政、人力资源的管理；负责协调各部门工作，建立有效的团队协作机制；维持并开拓各方面的外部关系；管理并激励所属部门的工作业绩效。
权责范围
　　权力范围主要是： 　　

1、对公司的生产经营有计划权、建议权、否决权、调度权； 　　

2、对下属各职能部门完成任务的情况有考核权； 　　

3、对下属各职能部门经理的工作有指导权和考核权； 　　

4、对总经理决策有建议权。 　　



责任范围主要是： 　　

1、对公司年度生产经营计划的完成负组织与协调责任； 　　

2、对公司中、长期发展规划负组织、推动、执行责任； 　　

3、因调研信息严重失真，影响公司重大决策给公司造成损失，应负相应的经济责任和行政责任



任职要求：

1、教育背景：管理类相关专业本科以上学历。 　　

2、培训经历：受过管理学、财务管理、企业运营管理、领导艺术、生产作业管理等知识培训。 　　

3、经验：5年以上工作经验，4年以上高级管理经验。 　　

4、技能：出众的领导管理才能和良好的商业理念； 　　

5、具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧；能与政府、企业高层人士广泛接触，并深入沟通；较强的逻辑思维能力；较强的英文听、说、写能力及熟练的计算机应用及操作能力； 　　6、个性特征：办事认真严谨；追求成功，精力充沛，可以承受较大工作压力。

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