北京招聘

1、贯彻执行人力资源管理规章制度，并根据地方政策拟定优化子公司人力资源

2、人力资源战略规划与开发

3、招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、劳动人事关系等日常维护管理

4、领导交代的其他工作任务

任职要求：

1、职称培训：受过现代人力资源管理技术、劳动法规、新劳动合同法等方面的培训

2、教育背景：大专及以上学历，管理类相关专业

3、工作经验：一年以上人力资源相关工作经验

4、技能技巧：（1）熟悉国家人事政策、法律和法规

（2）精通人力资源六大模块，熟悉人力资源管理技术

（3）处理招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系等事务性工作具有娴熟的技巧

（4）具有良好的人际管理处理能力

（5）具有较强的组织策划能力

（6）熟悉计算机操作办公软件

5、内部协作关系：各职能部门、各下属公司

6、外部协作关系：人才交流中心、人力资源和社会保障局、外部培训机构、职业资格管理机构等

    在途商旅是一家致力于为企业提供智慧商旅解决方案的创新型互联网公司，国家高新技术企业。公司成立于2014年，现有员工300多名，总部位于上海，在北京、广州、杭州、温州、成都等地有多家分子公司和支持中心。基于自主研发的商旅费控SaaS云平台，提供一站式出行产品预订和费用管控服务，助力企业降本增效，赋能企业智慧出行。