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高端客户销售+提成+培训

北京丽兹行房地产顾问有限公司-BJ2

  • 公司规模:1000-5000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:房地产

职位信息

  • 发布日期:2020-08-22
  • 工作地点:北京-海淀区
  • 招聘人数:15人
  • 工作经验:1年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:1-1.5万/月
  • 职位类别:专业顾问  房地产销售

职位描述

丽兹行是一家只专注于高端不动产服务15年的品牌经纪机构;业务范围覆盖国内(北京、上海、深圳),海外(美国、英国)等多个领域,为高净值客户提供不动产全流程咨询及解决方案。

丽兹行始终致力于为客户提供安全、高效、愉悦的服务体验,并通过完善的培训机制,持续培训、培养专业化人才,平均每5位经纪人中就会产生1位百万经纪人。

高能:高能力+高正能量+高潜力  

高配:高系统培训+高薪+高福利

前方高能+高配

[高能+高配一:出手大方阔绰]

首先,基础生活保障起点高,无责底薪7500-9000(含新人补助、住房补贴)+活动量奖金500-1000+绩效提成3%-30%+带薪年假,快乐工作,认真生活;***年年薪10—15万,第二年15—30万,更有百万年薪等待卓越者~

激动的搓搓手,先不急,还有各种奖励享不停~

新人奖、品质奖、个人月度奖、团队月度奖等拿奖拿到手软,带父母出游泰国、新加坡、日本,父母免费体检,为父母缴纳养老金等等福利享不停……

不仅奖励多多,而且逢节必过,儿童节也不放过,感恩节是公司***的节日,你是谁的国王又是谁的天使呢 ——快乐工作,认真生活决不是说说而已。


别关顾着高薪,生活也要有品质~


[高能+高配二:丰富、任性的福利]

不想上班了就任性一天,老板允许的(哈哈); 你忘记的生日、司龄公司都帮你记着;咱不仅过五一、十一,女神节、光棍节、还有感恩节,小年,春节,爱心公益活动。。。啥节日都过;年末了,老板各种奖励让你带上你父母去新加波,泰国,日本转一圈,公司出钱;带你的父母体检去,公司出钱。。。开心不?


也不能老想着品质生活和感恩父母,还要想想你的未来对吧~


[高能+高配三:快速、公平、公正的晋升环境]

(1)豪宅专家路线:A0初级顾问—A15资深客户经理,房地产界的“医生”、“律师”……

(2)管理岗路线:入职满4个月公开参与黄埔选拔,满6个月可以参加管理岗的公开竞聘,在这里没有空降兵,更不会论资排辈,晋升到店面经理平均周期是8-15个月,在往上就是店面总监,大区总监,城市副经理和总经理。能力多大,舞台就有多大!

(3)内部转岗,数据分析能力强,信科中心向你挥手;亲和,沟通能力强,招聘中心欢迎你...

所以你敢来挑战吗?


晋升不是说说算了,我们来真的,路都给你铺好了~


[高能+高配四:明确、清晰、系统的培养体系]

0-3个月扎实的业务知识,4-12个月业务管理课程齐上阵:金融、房地产、交易知识、法律知识、商务礼仪、磋商谈判、合同法。。。是不是感觉一年就开始脱胎换骨(哈哈哈)

这么好的公司,我没经验呀?

不担心~

[高能+高配五:一路有人带你飞]

师父一对一每天随岗辅导,师兄师姐带你开单,经理、店总开小灶。3个—6个月的你该振翅飞翔了,大家随时都是你的好战友,分享知识,经验,财富与快乐。


[高能+高配六:明晰的岗位职责]

1、为客户提供房地产市场数据、分析及政策解读;

2、深入了解客户需求,并为客户匹配最适合的房地产项目;

3、为客户提供全面的产品对比解决方案;

4、为客户提供房地产法律、法规咨询服务;

5、为客户提供合同磋商、谈判、签署等服务。


这么高能+高配的工作,当然不能只说说,欢迎你来看看,再体验以下!

我们不限专业不限经验,快来加入我们吧!


面试地点:北京市朝阳区望京SOHO中心T1栋B座29层丽兹行

工作地点就近分配



公司介绍

丽兹行核心团队成立于2005年,是一家专注于高端不动产服务的品牌经纪公司,为城市领袖提供以高端不动产交易为核心的经纪服务和全流程资产配置方案。

公司业务覆盖国内(北京、上海、深圳三城)及美国、英国超过400个一、二手豪宅楼盘,产品类型包括公寓、别墅、四合院、商业。

丽兹行拥有近2000名专业豪宅顾问,自成立以来,获得了众多顾客的认可与信赖,累计帮助21000余位城市领袖实现了资产合理配置。

丽兹15年,从北京丽兹到上海、深圳丽兹,一抹抹靓丽的紫色,穿梭在胡同里, 穿梭在绿荫下,丽兹人一直奔跑在专业的道路上,致力于为城市领袖提供品质服务。

15年,丽兹一路追逐,一路蜕变;
15年,丽兹一路超越,一路奔跑;
从0到1,从1到N,拥有无限可能。

丽兹大事记

2005 - 2009

 2005年5月
公司成立,梦想起航
 2006年4月
***家分店——万国城店开业
 2006年
明确了“顾客***,员工第二,股东第三”的核心文化
 2007年
首次提出公司愿景——“成为最值得信赖的高端不动产品牌”
 2008年
- 发布***版企业文化核心内容——包括使命、愿景、价值观、服务理念等
- 设立丽兹行“慈善基金”,丽兹公益正式开启

2009-2011

 2009年
建立自主品牌
 2010年
明确高端定位,专注2000万以上高端豪宅产品
 2011年
正式更名为“丽兹行”,完成品牌升级

2011-2016

 2012年
- 开拓新房市场,开启渠道分销业务
- Hmall豪宅商城模式正式创立,找到一名顾问即可看遍全北京豪宅
 2013年
- 成立***豪宅部,拓展四合院业务,公司规模超千余人
- 业内率先执行存量房交易资金监管,保障顾客资金安全
 2014年
明确人力资源的方向和规划,统招本科以上学历,提高人员整体素质
 
2016-2019

 2016年
- 进军上海市场,打造丽兹第二城,标志着丽兹行开始走向全国化
- 开拓海外业务,拓展美国市场,覆盖纽约、洛杉矶、旧金山湾区3大核心城市
 2018年
- 丽兹行豪宅APP/微信公众号/丽兹豪宅Mall小程序上线,科技丽兹持续迭代升级
- 开始搭建专业顾客体验及服务流程设计团队,精心打磨服务流程,为顾客提供安全、高
效、愉悦的服务体验
 2019年
- 拓展英国市场,丽兹行海外豪宅业务持续扩张
- 进军深圳市场,打造丽兹第三城2020至今
 
 2020年
- 企业文化再次迭代,升级顾客价值主张,首次提出伙伴价值主张
- 国内京沪深已覆盖478个一二手豪宅楼盘,英美已覆盖163个豪宅楼盘
成为城市领袖最值得信赖的豪宅资产管理专家,丽兹行一直在路上。

联系方式

  • Email:guoqun@lizihang.com
  • 公司地址:地址:span西山别墅、万柳等商圈