北京招聘

如果选择安逸，何必要来北漂！

青春不止有眼前的安逸，还有家庭的责任和人生的价值！

你赚钱的速度赶上父母老去的速度了吗？

我想找这样一份工作

【氛围好一点】——我们是80、90后的团队！充满激情、充满创新的团体！

【薪酬待遇高一点】——平均薪资5000～15000以上，优秀者月薪20000以上，不封顶！

【平台大一点】——中国最具影响力、最具知名度的教育培训品牌之一。

【培训多一点】——我们拥有完善的培训体系，系统化正规化的培训为您职业生涯保驾护航!

【晋升空间大一点】——公平、合理富有激励性的薪酬绩效体系，让您的职场晋升旅程不再有想象中的绊脚石，只要你敢挑战，机遇无限！

努力的意义：“不要当父母需要你时，除了泪水，一无所有。不要当孩子需要你时，除了惭愧一无所有。不要当自己回首过去，

除了蹉跎，一无所有。”这就是我们要奋斗的理由！

岗位职责：

1、熟练掌握公司各类课程知识及销售话术，为客户提供最具针对性的课程服务；

2、负责来访学员的咨询，向来访学员讲解本中心的学习理念及学习方法并解答学生问题；

3、负责介绍、销售本中心的课程，完成本中心销售任务；

4、负责学员招收并协助教务老师落实各项后续工作；

5、给咨询客户安排预约并进行预约反馈的调查，包括对预约未到的客户做及时跟踪；

6、建立并维护良好的客户关系，及时形成信息反馈；

7、与其他相关部门保持紧密联系并相互配合，及时完成领导下发的任务。

任职要求：

1 、专科以上学历，1年以上销售或咨询顾问工作经验；（特别优秀者可适当放宽条件）；

2 、良好的形象，气质稳重亲和，艺术院校毕业可以优先考虑；

3、良好的沟通能力和技巧，良好的解决问题的能力；

4 、良好的服务意识，有自信心，并适应在压力下工作；

5 、具有顾问式销售、教育培训经历者优先

如果你经过录用 你将享有：

1、 保障薪奖: 入职报到享受优质的奖励机制 底薪+业内最高的绩效提成+每月活动奖金

2、 晋升管道畅通，每三个月通过业绩考核

3、 丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围。

培训体系：

1、 新人阶段：一对一带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训；

2、 成长阶段：每周专业 的营销课程培训+职业素养培训。

1、根据公司年度目标规划，制定所辖校区管理制度、政策及执行方案；

2、负责校区的运营管理工作，并协调校区职工共同完成业绩指标任务；

3、负责校区内团队组建与管理，包括人员的招聘及新人与人员培训；

4、负责校区销售数据的收集、分析及汇总，控制校区运营成本，定期向上级汇报；

5、负责整合校区资源开拓周边市场、同业及异业资源，提高校区周边品牌影响力；

6、负责课程设计与落实完善，学员服务体系建设、销售团队管理与培训。

二、任职资格：

1、热爱教育行业，具备教育培训行业3年以上销售经验或1年以上销售团队管理经验者优先；

2、专科及以上学历，专业不限（如有自信能够胜任此岗位者，学历不限）；

3、善于反思和总结，具备良好的学习力、领导力、执行力、抗压力、创新力及应变能力；

4、具备良好的数据分析能力，善于沟通与协调，有企业大局观

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