北京招聘

岗位职责：

1、负责公司的招聘、面试及录用工作,对各岗位人员进行有效配置；完善公司的招聘流程和招聘体系；

2、负责员工绩效考核核算、员工薪酬建设，控制人力资源成本；

3、协助组织公司活动、企业文化宣传等工作；

4、根据公司人事制度，负责员工考勤统计；

5、公司员工资料的备档及公司合同的备档管理；

6、领导交办的临时其他事项。

任职要求：

1、专科以上学历，有较丰富招聘渠道开发及人员选拔经验，1-3年工作经验者优先考虑；

2、熟悉企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策者优先；

3、对人力资源管理一到两个职能模块有经验，具备先进的人力资源管理理念和方法；

4、熟悉办公及HR管理软件；具有良好的沟通与协调能力，亲和力强，组织能力强。

工作地址通州区马驹桥镇兴华南街327号四层26英文堂（巴依老爷楼上）

26英文堂是一家致力于中高端青少儿精英教育品牌。我们秉承四个理念“简单”、“快乐”、“高效”、“准确”让来学习的孩子都可以轻松成为同龄人中的精英。让我们一起携手更多有识之士本着“互爱互助”、“持续创新”、“共同进步”的企业文化，让26英文堂团队上下齐心，打造青少儿英语教育精英品牌。