北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、证书的交接、整理和盘点。
2、分析现有库存数据，并根据数据给企业匹配相应的人才。
3、与人才部随时对接沟通现有证书情况。
任职要求：
1、22-28周岁，大专及以上学历（可接受优秀应届毕业生）；
2、有充足的耐心、细心，能够遵守保密制度；
2、工作有条理，思路清晰，办事利落；
3、有较强的与人沟通、表达和应变能力；
4、计算机操作娴熟，熟练使用W0RD、OFFICE、PPT等办公管理软件。
员工福利：
1、过试用期上五险；
2、每天一餐水果；每月在公司的日常用品；
3、丰厚的激励：奖金、苹果手机、平板电脑、笔记本、旅游、活动抽奖等；
4、半年一次员工拓展活动；年底年会等多元的文化生活。
5、每位员工每月提供100元的部门活动经费，有部门主管组织活动。
上班时间：
8：30-17:30 中午休息一个小时；周末双休，节假日带薪休假！

旗下网站一：58建筑网（www.58jianzhu.com）垂直于建筑行业，已经成为建筑服务行业的一面旗帜，点击率在同行业网站位居前列，是全国最大的“建筑人才类”分类信息网站。在行业内享有良好的声誉，是建筑企业招聘人才 ，建筑英才就业的首选平台。
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资质管家（www.zizhiguanjia.com），主要为建筑企业提供咨询服务，除了服务专业，企业内部也加强文化建设，举公司之力树立品牌，本着“品质、创新、力量、服务”为原则的企业宗旨，以“诚信”为本，急客户之所急，想客户之所想，严格遵守客户至上的服务精神，力图以高水准的服务和良好的客户口碑打造中国最具影响力的建筑咨询业品牌。