北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 根据公司发展战略，协助公司制定中长期营销发展规划及年度营销目标。
2、 根据公司营销目标，拟订销售计划，并督导实施。
3、 根据公司营销目标，制定销售费用预算，并进行过程控制，降低销售费用。
4、 根据中长期营销发展规划及销售计划，开拓、完善经销网络，做好经销管理工作。
5、 根据中长期及服务计划，开拓网络/直营市场及分销市场。
6、 根据公司营销发展规划合理进行人员配备，培养优秀的销售团队。
7、 拟定本部门的管理制度及运作规范，并监督实施。
8、 把握重点客户，控制产品销售动态。
9、 维护良好的市场秩序。
10、 组织建立完善的渠道、终端等客户档案。
11、 关注本部门员工的思想动态，并及时沟通。
任职要求：
1、 3年以上销售及管理工作经验，有5人以上销售团队管理经验；
2、 较强的市场洞察力、分析能力、策划能力；
3、 较强的销售和渠道管理能力及销售过程掌控能力；
4、 良好的组织、沟通、协调和监控能力，能够有效的组织团队完成既成目标；
5、 能适应阶段性出差。

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