北京招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责员工的招聘、入职、人事调动、离职等手续，建立人事档案;负责员工转正后社会保险投保、申报，及时掌握国家相关法律法规政策.
2、负责日常办公用品的采购、管理、分发；采购公司日常采购工作。
3、做好员工的考勤以及工资核算。
4、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；
5、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格
1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；
2、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。 举报 分享

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