北京招聘

职位描述：
1、协助销售部经理输入、维护、汇总销售数据;整理客户协议起草和修改方案，负责部门日常行政管理及部门工作计划、目标的制定、检查、以及部门员工的考评考绩工作;
　2、协助部门经理完成推广产品的具体业务管理工作，协助部门经理拟定年度销售计划、分解目标、报批并督导实施;
　3、负责组织销售市场调研，信息收集和政策法规的研究工作，及时掌握市场动态。跟踪掌握市场行情，及时提供合理和有效的营销策略。
　4、协助部门经理汇总市场信息，提报项目调整、修改建议;把握重点客户，参加重大销售谈判和签订合约;
　5、负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析;关注销售人员心态变化，及时沟通处理;
　6、负责健全部门组织架构，对部属分工授权、检查、报告制度，对其业务进行评估做到责任到人，合理调配，以保证部门各项工作业务的完成;
　7、监督计划的执行情况，将销售进展情况及时反馈给部门经理。
　8、协调部门内部及公司其他部门各项工作的实施;
　9、完成部门经理交办的其他工作。

工作要求
1 受过市场营销、财务知识、合同管理等方面的技能学习或相关经验。
　　2 对市场营销工作有较深刻了解;
　　3 熟练操作办公软件
　　4坦诚、自信，高度的工作热;
　 5 有良好的团队合作精神，有敬业精神;
6 较强的观察力和应变能力，
7文案能力较强，可处理合同和协议信息 举报 分享

北京工联集团企业介绍
一．企业简介
北京工联集团是国内领先的综合性人力资源服务机构，旗下拥有北京众享财富科技有限公司及北京工联在线人力资源有限公司两家全资子公司。集团依托线下强大的网点资源，运用科技力量和互联网思维为企业客户提供线上线下一站式人力资源服务解决方案，彻底解放企业HR工作人员，引领人力资源服务行业走向专业化、高效化、智能化、标准化。
工联集团依托丰富的人力资源行业经验和国际先进的SaaS平台理念，打造“互联网+人力资源”模式，全力构建线上线下一体化人力资源服务体系；工联集团利用A7HR云端服务平台，通过WEB端为企业用户（B端）提供代发工资、代缴社保、人事代理、劳务派遣、薪酬管理、福利管理、培训咨询等全方位人力资源服务业务，帮助企业提高人力资源管理效率，降低管理成本，实现利益最大化。
工联集团针对企业员工及个人用户（C端）研发出创新型移动互联网产品——财富钱包APP，为C端用户提供入职管理、社保缴纳、社保查询、金融理财、生活助手、电商平台等多项服务，不仅可以满足用户快速缴纳社保的需求，还能帮助用户实现财富增值，为企业员工及个人用户带来真正的福祉。
截止目前，工联人力已实现全国性布局，400多家分公司及服务网点遍布全国各大城市，同时拥有包括京东、顺丰、沃尔玛、中国邮政、摩托罗拉、中国石化在内1.5万家企业用户，30万多用户已经入驻该平台，每月代发工资20多完万笔，金额逾10亿元人民币，客户资源十分强大，是国内极具实力航母级人力资源服务平台。
我们深信：未来是一个万物互联的全息世界，工联集团将坚持“A7HR为人力资源提供标准化服务，带动人力资源产品换代升级”，通过不断进行技术创新及业务服务模式升级，来全面打造更加高效、更具价值的人力资源服务系统，推动人力资源服务行业进入全新时代。