北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、月度工资、提成/佣金等核算及发放；
2、日常公司调薪审批及管控；
3、月度人力成本使用情况统计及风险分析；
4、统计及分析绩效考核结果，提供绩效考核依据；
5、社保、公积金的统筹管理及员工答疑。
6、员工关系：入转调离手续的流程管控，员工合同管理，制度流程备案等。
7、领导安排的其他工作事项。
任职资格：
1、一年以上薪酬绩效工作经验；
2、熟悉国家人事政策及劳动法律法规；
3、熟悉薪酬调查方法及流程，了解薪酬体系设计，熟悉人力成本分析方法及应用；
4、熟悉各种社会保险及公积金政策并有实际的操作经验；
5、薪酬事务基础工作能力扎实，精通excel制表及运算，并熟练运用Word、Visio、PPT等相关办公软件；
6、良好的职业操守，细致耐心、踏实、稳重。 举报 分享

    北京西格会计服务有限公司成立于2008年10月,是集登记注册，代理记账，财税疑难问题解决、知识产权代理、社保人事外包服务、会计实操培训等为一体的服务型企业，作为北京经纪人协会会员单位及北京代理记账协会理事单位，资质齐全，管理规范。
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